İş Görüşmesi Sorularının Türleri

Bir iş görüşmesine gittiğinizde, size sorulacak farklı türde röportaj soruları vardır . İstihdam geçmişiniz, bir takım üzerinde çalışabilme kabiliyetiniz, liderlik becerileriniz, motivasyonunuz ve becerileriniz ve yeteneklerinizle ilgili diğer görüşme sorularınız hakkında sizden bilgi istenecektir.

Cevaplarınız, görüşme yaptığınız iş için hedeflenmelidir. Cevaplarınız işverene neden nitelikli bir aday olduğunuzu ve neden iş ve şirkete uygun olduğunuzu göstermelidir.

Bir iş görüşmesine hazırlanmak için zaman ayırın, önceden sorulacak farklı türde röportaj sorularını gözden geçirin ve her bir soru türüne ilişkin örnek cevapları gözden geçirin.

  • Yetenekleriniz Hakkında 01 Röportaj Sorular

    Bir iş görüşmesi sırasında yetenekleriniz hakkında sorular sorulur. Başarılı bir şekilde cevap vermenin anahtarı, işiniz için gerekli niteliklere bağlı olarak yeteneklerinize odaklanmaktır. Yeteneklerinizle ilgili genel görüşme sorularını ve örnek cevapları gözden geçirin.
  • 02 İşinizden Ayrılma Hakkında Mülakat Soruları

    Görüştüğünüz zaman, neden işten ayrıldığınız veya işinizden ayrılacağınız sorulacak. İşte görüşme soruları, örnek cevaplarla birlikte, işinizden ayrılmanız, işten atılmanız ve şu anda işe alınmamışsanız ne yaptığınız ile ilgili sorular.

  • Maaş Hakkında 03 Röportaj Sorular

    Maaşla ilgili röportaj soruları zor olabilir. Bir önceki iş (ler) deki tazminat ile ilgili soruları yanıtladığınızda dürüst olmanız gerekir, çünkü maaşınız ileriye dönük bir işveren tarafından doğrulanabilir. Ne kadar yapmak istediğinize geldiğinde, size adil bir maaş ödemenizi sağlayacak şekilde cevap vermek zor olabilir. Maaşla ilgili genel görüşme soruları, maaşla ilgili görüşme sorularına cevap vermenin en iyi yolunu önerme ve örnek cevaplar.

  • 04 Güçlü ve Zayıf Yönler Hakkında Söyleşi Soruları

    Görüşmeciler güçlü noktaların neler olduğunu ve işe alınmaları durumunda bir sorunun ne olabileceğini bilmek isterler. Cevap vermeye hazır olun, böylece iş için niteliklerine odaklanın. Burada güçlü yanlarınız, zayıflıklarınız, zorluklarınız ve başarılarınızla ilgili görüşme sorularının yanı sıra cevapların örnekleri de var. Yanıtlarınızı kişisel durumunuza uyacak şekilde uyarlayın.

  • 05 Kendiniz hakkında Röportaj Sorular

    Bir görüşmeci sizinle ilgili sorular sorduğunda, şirketiniz için ne kadar iyi olduğunu belirlemeyi deniyorlar. Kişiliğiniz şirket kültürüne uygun mu? Hedefleriniz ve beklentileriniz, işe alınmanız durumunda şirketteki rolünüzün ne olacağıyla eşleşiyor mu? Mevcut takımla nasıl bir araya geleceksiniz? İşte, kendiniz hakkında sorulacak olan genel görüşme soruları ve örnek cevaplar ve nasıl yanıt vereceğinize dair ipuçları.

  • 06 İş Tarihiniz Hakkında Röportaj Sorular

    Bir iş görüşmesi sırasında, iş geçmişinizin ayrıntılarını vermeniz, sahip olduğunuz her işi, işe başlama ve bitiş tarihlerini, tazminatları, tutulan pozisyonları ve çalıştığınız şirketleri dahil etmeniz beklenir. İş geçmişiniz ve iş görüşmesi sırasında sunmanız beklenen bilgilerle ilgili genel görüşme sorularını gözden geçirin.

  • 07 Davranış Mülakatı Soruları

    Davranışsal görüşme soruları, geleneksel görüşme sorularına göre daha odaklı olacak ve işyerindeki durumları nasıl ele aldığınıza dair özel örneklerle yanıt vermeniz gerekecektir. Davranışsal bir iş görüşmesi sırasında sorulabilecek soruların örneklerini gözden geçirin ve bunları nasıl yanıtlayacağınızı düşünün.

  • 08 İletişim Becerileri Mülakat Soruları

    İşyeri başarısı için iyi iletişim becerileri gereklidir. Bir iş için görüştüğünüzde, işe alma müdürü, sorunları nasıl ele aldığınız, zor durumlarla nasıl başa çıkacağınız, yönetimden iletişim beklediğiniz ve iletişim kurabildiğinizle ilgili diğer sorular da dahil olmak üzere iletişim becerilerini soracaktır. İletişim ile ilgili bu röportaj sorularının yanı sıra örnek cevapları gözden geçirin.

  • 09 Şirket Kültürü Mülakat Soruları

    Şirket kültürü, bir şirketin kişiliğidir ve bir çalışanın, bir çalışan perspektifinden, çalışmak için nasıl bir şey olduğunu tanımlamaktadır. Şirket kültürüyle ilgili röportaj soruları, kuruluşunuza iyi bir uyum sağlayıp sağlayamayacağınızı belirlemek için tasarlanmıştır. İşte örnek cevaplarla birlikte, şirket için ne kadar iyi bir eşleşme olduğunu belirlemek için kullanılan görüşme sorularının örnekleri.

  • 10 Yetkinlik Temelli Mülakat Soruları

    Yetkinlik temelli görüşme soruları, adayların belirli becerileri veya tutumları gösterdikleri belirli zaman örneklerini vermelerini gerektirir.

    İşte bu tür bir röportaj için nasıl hazırlanacağı, ayrıca cevaplama ve soru örnekleri için ipuçları.

  • 11 Kişilerarası Beceriler Mülakat Soruları

    Görüşme yaptığınız işin düzeyi ve türü ne olursa olsun, kişilerarası becerileriniz önemlidir. İşe alım yöneticileri, meslektaşlarınızla, iş arkadaşlarınızla, denetçilerle, yöneticilerle, müşterilerle, satıcılarla ve / veya müşterilerle birlikte çalışmak için gerekli olan kişilerarası becerilere sahip olduğunuzdan emin olmak isterler. Kişilerarası becerilerinizin yanı sıra örnek yanıtlar hakkında sorulacak olan ortak görüşme sorularını gözden geçirin.

  • 12 BT Mülakatı Soruları

    Bir Bilgi Teknolojisi (BT) işi için görüşme yaptığınız zaman, standart görüşme sorularının yanı sıra bir iş görüşmesi sırasında size sorulacak, eğitim, beceri, sertifikalar, diller ve araçlarla ilgili daha odaklı ve özel sorular sorulacaktır. uzmanlık sahibi olmak.

  • 13 Liderlik Mülakatı Soruları

    Bir liderlik rolüne sahip olacağınız iş için görüştüğünüzde, işe alma yöneticisi liderlik tarzınızı, başarılarınızı ve geleceğe yönelik beklentilerinizi karşılayacak nitelikler hakkında bilgi sahibi olmak isteyecektir. Bu ortak liderlik görüşme sorularını gözden geçirin.

  • 14 Yönetim Mülakatı Soruları

    Bir yönetim pozisyonu için görüşme yaptığınız zaman, görüşmeci sizin tecrübenizi, yönetim tarzınızı, geçmişte neler yaptığınızı ve geleceğiniz için beklentilerinizi bilmek isteyecektir. Bu ortak yönetici görüşme sorularını ve örnek cevapları gözden geçirin, böylece bir yönetim pozisyonu için röportaja hazırsınız.

  • 15 Motivasyon Mülakatı Soruları

    Görüşmeciler genellikle bir iş görüşmesi sırasında motivasyon hakkında soru sormaktadır. Bir görüşme sırasında motivasyon hakkında soru sorduğunuzda, işe alma yöneticisi başarınızı neyin tetiklediğini anlamaya çalışır ve sizi neyin motive edip etmediğini iş sorumluluklarına uyup uymadığını belirlemek ister. İşte motivasyon görüşme sorularının ve en iyi cevapların bazı örnekleri.

  • 16 Kişisel Mülakat Soruları

    Kişisel görüşme soruları, kişisel olarak sizin kişiliğiniz, çalışma tarzınız ve iş etiğiniz, stresle nasıl başa çıkabileceğiniz, işverenden ne beklediğiniz ve belirli durumları nasıl ele aldığınız hakkında sorular. Bir iş görüşmesine başlamadan önce, bu kişisel görüşme sorularını gözden geçirin ve neyin isteneceğini ve yanıt vermenin en iyi yolunu öğrenmek için cevapları örnekleyin.

  • 17 Telefon Görüşmesi Soruları

    Telefon görüşmeleri, şahsen yapılan görüşmeler gibi gerçekleştirilir. İşe alım adaylarını taramak için bir araç olarak yönetici ve işe alım görevlilerini işe alarak kullanılırlar. Sorulacak tipik telefon görüşmesi sorularını incelemek ve cevapları hazırlamak için zaman ayırın.

  • 18 Satış Mülakatı Soruları

    Satış pozisyonu için görüşme yaptığınız zaman, hedefiniz işe alım yöneticisine satmaktır. Bir satış iş görüşmesi en zorlu mülakatlar arasındadır, çünkü adayların sorulara cevap vermekten daha fazlasını yapmaları gerekmektedir.

    Ortak satış görüşme sorularının örnekleri, kendi niteliklerinize, becerilerinize, ürün bilginize, başarılarınıza ve satış deneyimlerinize göre yanıtları çerçevelemek için kullanabileceğiniz örnek cevaplarla birlikte.

  • 19 Öğrenci Mülakatı Soruları

    İş görüşmelerinin, işverenlerin genellikle lise öğrencilerine, üniversite öğrencilerine ve yarı zamanlı, yaz ve tam zamanlı giriş seviyesi işlerini arayan mezunlara sorduğu örnekler. Ayrıca görüşme sorularının her biri için örnek cevaplar vardır.

  • 20 Takım Çalışması Mülakat Soruları

    Bir iş görüşmesi sırasında takım çalışması hakkında sorulduğunda, pozisyonun takım çalışması gerektirmesi durumunda, bağımsız olarak bir takım üzerinde çalışmak için coşku göstermek önemlidir. Katıldığınız ekip çalışmasının örneklerini başarılı bir şekilde verin.

    Bir iş görüşmesi için hazırlanmanıza yardımcı olacak bir takımın parçası olarak çalışma hakkındaki sorulara ekip çalışması ve örnek cevaplar hakkındaki bu röportaj sorularını gözden geçirin

  • 21 Zaman Yönetimi Mülakat Soruları

    İşverenler her zaman üretkenlikle ilgilidir. İstihdam için adaylarla görüştüklerinde, kişinin ne kadar verimli olmasını beklediklerini ve başvurucunun zamanlarını nasıl yönettiğini bilmek isterler.

    Yanıt vermenin en iyi yolunun örnekleriyle birlikte zaman yönetimi hakkındaki röportaj sorularını gözden geçirin.

  • 22 Yeterlilik Mülakat Soruları

    Başarılı görüşmelerin en önemli kısımlarından biri, niteliklerinizi görüşme yaptığınız iş ile ilişkilendirmektir. İşe alım yöneticisine, şirketin bir adayın ihtiyaç duyduğu niteliklere sahip olduğunuzu göstermek çok önemlidir. Nitelikler ve örnek görüşmelerle ilgili normal istihdam sorularını gözden geçirin.

  • 23 İş Görüşmesi Soruları

    Büyük olasılıkla sorulacak olan genel görüşme sorularının daha fazlasını incelemek için zaman ayırın. Ayrıca bu tipik röportaj sorularına örnek cevapları gözden geçirin.

  • 24 Pratik Mülakat Soruları

    Bir iş görüşmesi sırasında sorulacak sorulara ne kadar aşina iseniz, işe alım yöneticisine daha rahat bir şekilde cevap vereceksiniz. İşte çeşitli farklı meslekler ve iş türleri için pratik görüşme soruları ve örnek cevaplar.

  • Görüşmeciye Sorulacak 25 Soru

    Röportaj yaklaştıkça, sorulabilecek son sorulardan biri "Sizin için ne cevap verebilirim?" Kendinize sormak için hazır sorularınız var. Sadece bu işi almaya çalışmıyorsunuz - aynı zamanda bu şirket ve pozisyonun sizin için uygun olup olmadığını değerlendirmek için işverenle de görüştünüz.

  • 26 İş Görüşmesi Etiketi

    Uygun iş görüşmesi görgü kurallarını bilmek başarılı görüşmelerin önemli bir parçasıdır. Nasıl giyiniyorsunuz, iş görüşmesine ne getiriyorsunuz, görüşmeciyi nasıl karşılıyorsunuz ve nasıl iletişim kuruyorsunuz görüşmenin sonuçlarında büyük bir fark yaratabilir.