Bu kuralın bir istisnası: iş görüşmeleri. Görüşmeler neden konuşma tuzaklarına yatkın? Kısmen, yargılanmanın farkında olduğun için.
Ayrıca, sadece iyi bir ilk izlenim yaratmak için çok fazla zamanınız var ve bunu yaparken, aynı zamanda iş için niteliklerinizi aktarırken ve rolün sizin için uygun olup olmadığını belirlemeye çalışıyorsunuz.
Son olarak, işi inmeye çalışan diğer insanlarla rekabet ettiğiniz gerçeğiniz var. Hemen hemen her iş açılışı için pek çok aday ile, yanlış bir şey söylemek işe alım yöneticisinin adaylığınızı reddetmesini kolaylaştırıyor.
Bir hata yaptığınızda ve görüşmeci tarafından işe alım hakkında iki kez düşünmeyi sağlayacak uygun olmayan bir şey söylediğinde genellikle ikinci bir şans elde edemezsiniz .
Bunu düşünerek, aşağıdakilerden kaçının:
İş Görüşmesinde Söylenecek İlk 10 Şey
1. “Bu iş ne kadar ödüyor?” Eğer yardım ederseniz, maaşı ilk getiren kişi siz olmayın. Maaş ödemesinden sonra, tüm takip ettiğiniz paranın, ilk toplantıda özellikle ağır bir günah olduğu mesajı gönderebilirsiniz.
Sayılarla ilgili daha fazla şey öğrendiğinizde, rol hakkında daha fazla şey öğrendiğinizde ve uygun bir maaş aralığını belirleyebileceğiniz çok fazla zaman var.
2. “Patronum beceriksizdi” (ya da bir pislik, bir aptal ya da başka bir şey aşağılayıcı). Muhtemel işverenler mevcut veya önceki denetmeninizle muhtemelen yan yana olacak ve yönetmeniz zor olacağınızı varsayacaklardır.
Gelecekteki bir iş görüşmesinde onları kötü tutacağınız için endişelenebilirler.
3. Kendinizden beş yıl sonra nerede bulunduğunuzu sorduğunuzda, “İşinizi alacağım” derken. Güven sergilemek iyi bir şeydir, ama aşırı derecede gizli ifadeler sizi görüşmecilere sevmeyecektir. İşe alım yapan yöneticilerin hangi kısmının değerlendirildiğinin, ekiple iyi uyum sağlamanızın bir parçası olduğunu unutmayın; başka bir deyişle, çalışmaktan hoşlanan biri gibi çıkmak istersiniz.
4. “İşten nefret ediyorum”, belki de yeni bir pozisyon için neden başvuruyorsunuz gibi bir soruya yanıt olarak. Daha iyi bir yaklaşım, yeni pozisyonun neden cazip olduğunu ve mevcut işinize yansıttığınızda, öğrendiklerinizi ve geliştirdiğiniz becerileri vurgulamaktır.
- Önceki İşiniz Hakkında Neyi Sevmediniz?
- Nasıl Cevap Verilir? Neden İşten Ayrılıyorsunuz?
- İşinizden Nefret Ederken Ne Yapmalı?
5. “Harika görünüyorsun.” Görüşmenizin ne kadar çarpıcı göründüğü önemli değil, çapkın olarak yorumlanabilecek yorumlardan kaçının.
6. Bazı eksiklikleri paylaşmaları istendiğinde, “herhangi bir zayıflığın farkında değilim”. Her zaman bazı zayıf yönlerini iletmeye hazır olun; sadece kalitenin işin merkezinde olmadığından emin olun.
Gelişmeye yönelik çalıştığınız tarihsel bir zayıflığı paylaşmak etkili bir strateji olabilir.
7. “Son iki çeyrekte şirketinizde neden kazançlarınız azaldı?” Olumsuz bir şeyden uzak kalmak için daha iyi bir açı olurdu. Aksine, sorunuzu daha tarafsız bir şekilde çerçeveleyin. Örneğin: "Sizce, şirketinizin bu noktada karşılaştığı en büyük zorluklardan bazıları nelerdir?"
8. “Evden çalışabilir miyim” veya “ne kadar tatil yapabilirim?” Bir pozisyon önerildikten veya işveren motivasyonunuzu veya iş ahlakınızı sorgulayabilene kadar bu tür soruları kaydedin.
9. “Beni işe almazsan pişman olacaksın. Ben en kalifiye olmuşum. ” Diğer tüm adaylarla tanışıp değerlendirmedikçe bunu muhtemelen bilemezsiniz.
Aşırı güven, işverenlerin gerçek bir dönüşümüdür.
10. “Sizin için hiç bir sorum yok.” Şirketinizin araştırmasına ya da görüşmecinizin sizinle paylaştığı bir şey üzerine sorular sormak için bazı sorular hazırlayın. Başka bir yaklaşım, görüşmeciye kuruluşla olan deneyimleri hakkında bir soru sormaktır: “ABC şirketinde çalışmaktan en çok neyi beğeniyorsunuz?”
Söyleşi sırasında ne söylemelisiniz?
Bir iş teklifi almak istiyorsanız bir röportaj sırasında söylememeniz gereken şeylere ek olarak, kiralanmanız için bir dava açmanıza yardımcı olacak bazı şeyler vardır. İşte bir iş görüşmesinde söylemeniz gereken 16 kelime ve kelime öbeği .
Röportajlar Hakkında Daha Fazla Bilgi: İş Görüşmesi Sırasında Sorulacak Sorular | İş Görüşmesi Sırasında Sorulmayacak Sorular