Çalışan Tanıma Mektubu Nasıl Yazılır

Teşekkürler Mektuplar Çalışanlara Güçlü Bir Şekilde Konuştu: Örnek Mektuplara Bakın

Çalışan tanıma, zaman ve harcadığınız paraya değer. Emrinizde, çalışanlarınızın şirketiniz ve hedefleriniz hakkında kendilerini iyi hissetmesini sağlayacak başka bir aracınız yoktur. Çalışan katılımını teşvik eder ve tanınan ve takdir edilen çalışanların en iyi çalışanlarınız olması muhtemeldir.

Tanıma ve teşekkür mektupları ikramiye ve hediyeler, çalışan tanıma işyeri motivasyonu için iyi ve olumlu çalışan moral oluşturur.

Çalışan tanıma seçenekleriniz sayısızdır ve sadece hayal gücünüzle sınırlıdır.

Yılda bazı şirketler, yıl boyunca katkıda bulunan çalışanlara bonus veriyor. Şirketinizin kârlılığı, çalışma tarzınız, sektörünüzdeki beklentiler ve geçmiş uygulamalarınız da dahil olmak üzere şartlarınıza bağlı olarak, çalışanlara bonus vermeyi düşünebilirsiniz . Tanıma ve bunu sağlayan işvereni takdir ediyorlar.

Nakit parası ödeyemezseniz, çalışanlara makul fiyatlı bir hediye alın. (Şirket logosuna sahip logolar hediye olarak işe yarayabilir.) Bir hediye ufukta değilse - ve en azından kamu sektörü çalışanları için olmayabilir, en azından, tanıma için çalışanlara mektup yazma alışkanlığını benimseyin ve katkılarından dolayı teşekkür etmek .

Çalışanlara özel katkıları tanıyan basit bir teşekkür mektubu, çalışanların kendini tanıma ve ödüllendirmeye yardımcı olmada çok yardımcı olur .

Aslında, bonus çekiyle veya hediye ile birlikte çalışan tanıma mektubu, çalışanın deneyimlediğinin tanınmasını arttırır.

Bazı çalışanlar, yıllardır, sizlere oda ve ofislerindeki teşekkür ve tanıma mektubunu ilettikleri için bu tür bir tatminkarlık yaşarlar.

Çalışan Tanıma Mektubunun İçerikleri

Bir çalışan tanıma mektubunun ayrıntılı olması gerekmez, ancak çalışan tanıma mektubundan görmek istediğiniz sonuçları elde etmek için belirli bir bölgeyi kapsaması gerekir.

Bu nedenle mektup, çalışan tanıma mektubu en etkili olduğunda:

Örnek Çalışan Tanıma Mektubu

Aşağıdakiler, etkili çalışan tanıma mektuplarının iki örneğidir.

Merhaba Mary Beth

Bu, dün Smith-Klein teklifini almanız için ekstra çabalarınız için teşekkür etmek için kısa bir not. Teklifin kesin bir bitiş tarihi olmasa da, bu potansiyel müşterilerle etkileşimde şirketimizin verimli, profesyonel ve zamanında görünmesini sağladınız.

Müşteriler, ürün fiyatlandırmamıza baktıkça nasıl ele alınacağına bakarlar. Bana bu sabah bir teklif verdiler, zaten teklifimizi gözden geçirdiler.

Size teşekkür etmek istediğim diğer bir şey ise, teklifin bir araya getirilebilmesi için size veri almak zorunda kalan diğer bölümlerin altında ateş yakmanın ne kadar zor olabileceğini biliyorum.

Mevcut projelerle rekabet etmek her zaman zor. Açıkçası, ne yaparsan yap, işe yaradı. Tebrikler.

Belki de bölümümüzün geri kalanıyla yaptığınız şey için ipuçlarını paylaşmaya hazırsınızdır. Hepimizin başarılarından öğrenmesini görmek isterim.

Bir kez daha teşekkür ederim.

fatura

İkinci Örnek Çalışan Tanıma Mektubu

tarih

Sevgili Tom,

Önemli ürün geliştirme ekibi ile çalışmanız için teşekkür ederiz. Takıma katılmadan ve liderlik yapmadan önce, takım, belirlediği son teslim tarihlerinden herhangi birini karşılamak için zorlandı. Bu, piyasadaki ürün sürümlerimizi zamansız yapıyordu.

Gelecek sürümlerde, endişe verici bir şekilde yeni sürüme geçmeyi bekleyen mutsuz müşteriler kast edildi. Aynı zamanda şirketinizin satışlarını ve kârlarını da etkiledi, bu nedenle bu geç modeli bozmak için yaptığınız iş, tüm kıdemli liderlik ekibi tarafından gerçekten takdir ediliyor.

Her biri farkı fark etti ve değişim ile takım liderliğinizi kredilendirdim. Yardımlarınızla birlikte minnettarlar, bu çeyrekte hedeflerine ulaşacaklar.

Gelecek için iyi işlere devam edin. Maaş görüşmelerinin bu yıl başlamasıyla içtenlikle hatırlanacak.

En iyi,

George

Son düşünceler

Çalışan tanıma mektubu, çalışanlara etkili bir katkı için teşekkür etmenin güçlü bir yolu olarak kendi başına durabilir. Bu ipuçlarında paylaşılan tavsiyeyi takip ederseniz ve bu örnek mektupta açıkça görüldüğü takdirde çok daha fazlasını yapabilir.

Daha önce de belirtildiği gibi, tanıma notuna eşlik etmek için verilen ödüller de olumlu olarak değerlendirilmektedir, ancak çalışanların tanınmasında temel unsurlar değildir. Içten şükran duygudur.

Bir çalışanın, işlerinde kendileri için önemli olan birinden bir çalışan tanıma mektubu aldığında yaşadığı sevinci asla hafife almayın. Bu önemli biri olabilir mi?

Örnek Çalışan Tanıma Harfleri