Standart kurallar geçerlidir: uygun bildirimi verin, istifa mektubu yazın ve zarafetle çıkın. Amacınızın, kapıdan çıkarken köprüleri yakmak olmadığını unutmayın. Gelecekte işvereninizden bir tavsiye mektubuna ihtiyacınız olabilir. Yapmasanız bile, çoğu endüstri küçük dünyalardır. Ekşi bir not bırakmak için bir sebep yok.
Daha iyi bir tazminat paketi ile bir iş için ayrılırken, istifa mektubu nasıl yazılır.
İstifa Mektubu Kuralları
İstifa dilekçesinin tam listesi ve yapılmaması gerekenler burada mevcuttur, ancak bunlar akılda tutulması gereken en önemli şeylerdir:
- Son gününüzün ofisinde randevu ver , ancak diğer ayrıntılarda rahatsız olmayın. Hangi iş arkadaşlarınızın projelerinizi kapsayacağıyla ilgili ayrıntılar, daha sonra yöneticinizle birlikte çalışabilir.
- Kibar ol . Artık meslektaşlarınızı kötü ağızlara ayıran ya da yeni işiniz hakkında övünme zamanı değil.
- Nazik ol . Yöneticinize rehberlik ettikleri için teşekkür edin ve olumlu bir notta bırakın. İş arkadaşlarınızın projelerinizi sarmasına veya değişiminizi eğitmesine yardımcı olun.
İstifa mektubu örneğini şablon olarak kullan:
İstifa Mektubu Örneği - Daha İyi Maaş ve Faydalar
Adınız
Senin adresin
Şehriniz, Eyaletiniz, Posta Kodu
Telefon numaran
E-posta adresiniz
tarih
isim
Başlık
organizasyon
Adres
Şehir (*): Eyalet (*): Posta kodu
Sayın Bay / Bayan Soyadı:
Bu şirketten daha iyi tazmin ve avantajlar sunan bir kuruluşla bir pozisyonu kabul ettiğimi size bildirmek için yazıyorum.
Son iş günüm, 1 Temmuz 20XX'de 30 gün olacak.
Sizinle çalışma fırsatına çok değer vermiş olmama rağmen, maalesef bu, geri dönemeyeceğim bir fırsat. Kendimi ve ailemi ücretli bir maaşı ve ücretli tatil ve hastalık süresini, diş ve görme sigortasını içeren tam bir yardım paketini geri çevirmek için bir hizmetten mahrum bırakacağım.
Umarım bu yeni pozisyonu almak için durumumu anlarsınız. Lütfen benim için çalıştığım süre boyunca bana yaptığınız her şey için içten teşekkürlerimi kabul edin. Geçiş dönemine yardımcı olmaktan mutluluk duyarım ve yedek aradığınızı düşündüğünüz tüm sorularınızı memnuniyetle karşılarım.
Anlayışın için tekrar teşekkürler.
En iyi,
İmzanız (basılı kopya mektubu)
Yazdığınız İsminiz
İstifa mektubu e-posta ile nasıl gönderilir
On beş yıl önce, e-posta yoluyla bir istifa mektubu göndermek, metin mesajıyla birileriyle ayrılmak gibi kaba sayılmış olabilir. Ancak şimdi, e-posta iletişimi standarttır.
Bir e-posta istifa mektubu göndermek, eski moda bir basılı kopyanın sahip olmadığı birkaç avantaj sunar. Danışmanınızı şahsen bir kağıt mektubuna teslim etmekten daha kolay ve daha az streslidir ve aynı zamanda size iletişiminizin bir kaydını sağlar.
Umarım, yakında eski patronunuz mektubunuzu almadıklarını iddia edecek kadar küçük değildir, fakat hepimizin kötü yöneticileri vardır. Bazen, bir e-posta makbuzuna veya en azından bir dijital ize işaret edebilmek için öder.
Çoğunlukla, bir e-posta istifa mektubu göndermek, fiziksel bir mesaj göndermekle aynı şeydir. Birkaç önemli fark :
- Konu satırı önemlidir. Açık ve net olan bir şeyi seçin, örneğin, “İstifa - İsminiz”. Şirketin e-posta filtreleri tarafından atılan “Teşekkürler” gibi belirsiz bir şeyle gitmeyin. Patronunuzla neden spam klasöründe arama yapmaları gerektiği konusunda garip bir konuşma yapmak istemezsiniz.
- Adres başlıklarını dışarıda bırakın. Kimin yazdığını ve nereden yazdığını biliyorlar.
- Kısa ve özü koru. İstifa mektupları, genel olarak, oldukça özlü olmalıdır (brusque olmadan). E-posta istifa mektupları daha da öz olmalıdır. Okuyucular , önemli e-postaları bile gözden geçirme eğilimindedir , bu yüzden sizin taramanızı kolaylaştırın.
İstifa Hakkında Daha Fazla Bilgi
İstifa mektubu nasıl yazılır
En İyi İstifa Mektubu Örnekleri