Federal İşgücü İstatistikleri Bürosu'na (BLS) göre, komisyoncuların toplam istihdamı Mayıs 2013'te yaklaşık 60.000 iken, 1990'da 190.000 idi.
2013 rakamının yaklaşık 38.000'i menkul kıymet aracı kurumlarında, geri kalanı ise diğer finansal hizmetler şirketlerinde istihdam edilmiştir. Aracılık işlemleri işlerinde uzun süredir yaşanan düşüşe rağmen, BLS önümüzdeki birkaç yıl içinde istihdamda yıllık% 4'lük bir büyüme sağlıyor.
Eğitim
Normal olarak, bir lisans derecesi yeterlidir. Bir lise diploması, aracı kurum memurlarının büyük çoğunluğunun en büyük eğitim seviyesine sahip olmasına rağmen, bugün nadiren kullanılmaktadır.
belgeleme
Resmi sertifikalar genellikle gerekli değildir. Ancak, bazı aracılık işlemleri pozisyonlarında, Seri 7 lisansı gibi bir FINRA sertifikası tercih edilebilir. Operasyon görevlisinin müşterileriyle doğrudan irtibat kurması beklenirse, kayıtlı olmak, bu kişinin müşterileri ile neler tartışabileceği konusunda daha fazla enlem verir.
Görev ve sorumlulukları
Çalışma İstatistikleri Bürosu başına, aracılık işlemleri personelinin beş ana kategorisi vardır.
Firmaya bağlı olarak, belirli bir pozisyon, bunlardan birden fazlasının görevlerini birleştirebilir.
- Alım satım memurları , menkul kıymet alım satımlarının, finansal hizmetler firmaları ve müşteri hesapları arasındaki menkul kıymet pozisyonlarının uygun hareketiyle sonuçlanmasını sağlar.
- Temettü katipleri , temettülerin (ve faizin) vadesi geldiğinde ve bir müşteriye veya firmanın kendisine ait olsun, uygun hesaba yatırılmış olarak tahsil edilmelerini sağlar.
- Transit büroları menkul kıymet sertifikalarının kaydında değişiklik yapar. Kâğıt sertifikalarının kullanımı azaldığı için bu alanda çalışanlar ciddi bir düşüş yaşamaktadır.
- Mürettebatın menkul kıymet firmaları arasında menkul kıymet sertifikalarının hareketini ele alıp teslim etmesini sağlayın . Fiziksel sertifikalar modası geçtikçe bu düşüşte bir başka alan.
- Teminatlı mürettebat, müşterilerin teminat marjı kredileri (yani menkul kıymet alımlarını finanse etmek için kullandıkları krediler) şartlarına ve koşullarına uygunluğunu izler.
Tipik program
Aracı kurum personeli normalde 40 saatlik bir çalışma haftasına sahiptir. Ancak, son derece yüksek işlem hacmi dönemlerinde fazla mesai gerekebilir.
Neye benziyor?
Aracılık faaliyetlerindeki deneyim, çeşitli güvenlik türlerinin ve bir bütün olarak finansal hizmetler endüstrisinin inceliklerinde mükemmel bir eğitim olabilir. Kayıtlı aracı kurum personeli, bu rotayı almak isterlerse finansal danışman olmaları için gerekli olan temel kimlik belgesine, bir Seri 7 lisansına sahiptir.
Ne gibi değil
Aracılık operasyonlarında birçok iş tekrar ve tekrar edilebilir. Ticaret hacminin yüksek olduğu zamanlarda, işlere ayak uydurmak vergilendirme olabilir.
Maaş aralığı
Federal İşgücü İstatistikleri Bürosu tarafından yayınlanan Mesleki İstihdam İstatistikleri uyarınca, Mayıs 2013 itibariyle, medyan memurları için yıllık ortalama tazminat yaklaşık 45.450 dolar iken, Mayıs 2012 için rapor edilen 42.440 dolarlık% 7'lik bir artış olmuştur.
En yüksek% 10 Mayıs 2013'te 69.730 $ 'dan fazla kazanıyordu.