Arkadaşlar iş aramanız için mükemmel profesyonel ve kişisel referanslar yapabilirler.
Ancak, akılda tutulması gereken birkaç şey vardır, bu referansları etkili bir şekilde kullanmak (ve işinize yardımcı olmak isteyen arkadaşlarınıza hayatı kolaylaştırmak).
Kişisel ve Profesyonel Referanslar Arasındaki Farkı Anlama
İşe uyan saatlerin çoğunu işte harcıyoruz, bu yüzden iş arkadaşlarımız genellikle arkadaş olduklarını hissettiriyor. Bu durumda, arkadaşınızı profesyonel bir referans olarak kullanabilirsiniz, örneğin işinizin kalitesini onaylayan kişi. Arkadaşınız şu anda veya daha önce yöneticiniz, doğrudan raporunuz veya iş arkadaşınızsa, size profesyonel bir referans sunabilir.
Diğer yandan, birlikte çalışmadıysanız, arkadaşınız kişisel bir referans sağlayabilir. Bu referanslar karakter, iş ahlakı, güvenilirlik, vs. ile ilgilidir. - Birilerini harika bir çalışan, kiracı, yönetim kurulu üyesi vb. Yapan tüm kişisel özellikler. Son tanıdıklarınızı veya sizi iyi tanıyan kimseyi kullanmayın.
Eşleri veya aile üyelerini size bir referans sunmalarını istemeyin; işe alım yöneticisi, ailenizin sizin hakkınızda söyleyecekleri sadece olumlu şeyler olduğunu varsayacaktır.
Arkadaşınız İyi Referans Yapacak mı?
İyi arkadaşlar otomatik olarak iyi referanslar yapmazlar. Unutmayın ki, sadece çalışmanız hakkında yüksek fikirleri olan bir kişiyi aradığınız değil - ki bu zorunlu - ancak neden böyle hissettiklerini açıklayan biri.
İşe alma müdürü sizi daha az düşünmeyecektir çünkü birisi sizi çok seviyor, ama mutlaka sizden daha fazla düşünmüyorlar - hedefleri, işi yapabilecek birini işe almak, yeni bir en iyi arkadaşı bulamamak.
Iyi referanslar:
- Referans olarak kullanmak için size izin verin.
- Çalışmanızın kalitesiyle (veya kişisel referans durumunda, karakterinizle) konuşabilirsiniz.
- Söyleyecek sadece olumlu şeyler olacak.
- Başarılarınızın somut örneklerini sağlayabilir.
- Kendinizi iyi ve sizi olumlu yansıtacak şekilde ifade edin.
- Uygun, zamanında ve güvenilir.
Genel bir kural olarak, onlar için bir tane sağlamada rahat hissetmemeniz durumunda, referans için kimseye sormak kötü bir fikirdir. Davranışlarının sadece referansta değil, genel olarak da size yansıtacağını unutmayın. İşe alım yöneticilerinin işe alım sürecinde genellikle Google adaylarının olduğunu ve referanslarınızla aynı şeyi yapabileceğini unutmayın. Daha az profesyonel bir çevrimiçi itibara sahip birinin onaylanmasını istemezsiniz.
Referans İçin Arkadaşınıza Nasıl Sorulur?
Birisi size bir referans verdiğinde, size bir iyilik yapıyorlar. Takdir etmek ve işleri mümkün olduğunca kolaylaştırmak çok önemlidir.
Bunu akılda tutarak:
- Bir tavsiye mektubu yazmaları gerekmeyecek ya da sürece önemli bir zaman taahhüdünde bulunmayacak olsalar bile, bunları bir referans olarak kullanabiliyorsanız arkadaşınıza her zaman danışınız. Bu hem düşünceli hem de akıllıdır: arkadaşınızın sizi pozitif bir ışıkta boyamaya hazır olmasını istersiniz. Telefonla kullanılabilen referansları kullanmak genellikle en iyisidir ve bunları kullanmak için en iyi numarayı sormanız gerekir (cep telefonu, ofis telefonu vb.).
- İşi ve başarılarınızı gözden geçirin. İş tanımını paylaşın ve hangi niteliklerin ve becerilerin rol için en önemli olduğunu ve işe alma yöneticisinin en önemlisi olduğunu açıklayın. İşinize uygunluğunuzu gösteren başarılarınızın örneklerini sunun. Arkadaşınızın, birlikte çalıştığınız zamandan başarılarınızı hatırlayacağını varsayalım. Kendi kariyerimizde yaptığımız şeyleri hatırlamakta yeteri kadar zordur - bir başkasının sekmelerini tutmak neredeyse imkansızdır.
- Arkadaşın telefonun utangaç mı? Referans mektubu yazarak size yardımcı olabilirler . Bu rotaya giderseniz, yazma sürecini kolaylaştırmak için önemli becerilerin, başarıların ve görevlerin bir listesini vermeye hazır olunması kötü bir fikir değildir. Yararlı göründüğü takdirde, yazılarına rehberlik etmek için onlara bu şablonları da sunabilirsiniz - ancak bunların yalnızca bir kılavuz olarak kullanıldığından emin olun. İstediğiniz son şey, bir şablondan kelime-kelimeyi kopyalayan bir referans mektubu ile sarmak.
- Bir teşekkür mektubu gönder . Yapılması gereken en doğru şey budur ve arkadaşınızın gelecekte size önereceği şansı arttırır.
Referanslar Hakkında Daha Fazla Bilgi: Referans İçin Kimler Sormalı? Kötü Referanslar Nasıl Kullanılır