İşverenler, reklam verdikleri her pozisyon için muazzam sayıda özgeçmiş alabilirler. Bir şirketin, görüşme yapmak için en iyi adayları bulmalarını veya seçilen adaylardan biri olmanız için yabancı otları bulmak neredeyse imkansız bir görev gibi görünebilir.
İşinizi daha kolay hale getirmenize yardımcı olabilir ve iş başvurunuzu, hedeflenmiş bir kapak mektubu yazarak ve kimlik bilgilerinizi iş ile yakından eşleştirerek , yığının en üstüne taşıyabilirsiniz.
Kesim nasıl yapılır
İşverenler, kapak mektubu havuzunu azaltmayı başarabilir ve yönetilebilir bir sayıya devam eder. Nasıl yaptıklarını size kesmeyi sağlayacak kapak mektuplarının nasıl yazılacağı konusunda biraz bilgi verebilirler. Çünkü kapak mektubunuz toplanmıyorsa, özgeçmişiniz bile bir bakmayacaktır.
Kapak mektubunuz ve özgeçmişiniz mükemmel değilse, büyük olasılıkla reddedilen yığının içine düşecektir. Mükemmel ve mükemmel anlamına gelir - herhangi bir yazım hatası veya dilbilgisi hatası olmamalıdır.
İşverenler, genellikle ilk bakışta kalifiye olmadığını düşündükleri adayı bile düşünmezler. Kapak mektubunuzdaki ilk bakışta, iyi bir izlenim yaratmak ve bir sonraki tura getirmek için tek fırsatınız var. İşte özgeçmişleri göz önüne alırken ve mektupları kaparken işverenlerin aradığı şey.
Hedefli Kapak Mektupları Yazma İpuçları
Genel veya battaniye kapak mektupları yazmak, başvurduğunuz her bir pozisyona özel olarak hedeflenmiş bir kapak mektubu yazmaktan daha kolaydır. Ancak, eğer zaman zaman kapak mektupları yazma konusunda yatırım yapmıyorsanız, yeterliliğiniz ne olursa olsun, muhtemelen röportajı almayacaksınız.
Belirli bir iş açılımı için bir kapak mektubu yazmanın bazı önerileri:
Yeterliliğinizi İşle Eşleştirin
Bu biraz zaman ve çaba gerektirir ve her zaman kolay değildir, ama bu önemlidir. İş ilanını alın ve işverenin aradığı kriterleri listeleyin. Sonra sahip olduğunuz beceri ve deneyimi listeleyin. Becerilerinizin paragraf formundaki iş gereksinimleriyle nasıl eşleştiğini veya kriterler ile kalifikasyonlarınızın karşılaştırmalı bir listesini yapın.
Örnek İş İlanı
KUTU OFİSİ YÖNETİCİSİ. Davranış, olaylar için abonelik ve bilet satışlarını denetler. Rapor oluşturma ve sürdürme, gişe hasılatı ile ilgili muhasebe faaliyetlerini yürütme, nezaret operasyonları. Müşteri hizmetleri becerileri ve muhasebe deneyimi gerektirir.
Kapak Mektubu Örneği 1: Paragraf
Işık Operası için Kutu Ofisi Asistanı olarak, müşteri hizmetleri, bilet satma sorumluları ve gişe raporları hazırlamaktan sorumluyum. Ayrıca tüm gişe işlemleri için kayıt ve muhasebe raporları tuttum.
Kapak Mektubu Örneği 2: Liste
Kutu Ofis Yöneticisi Gereksinimleri:
- Davranış, olaylar için abonelik ve bilet satışlarını denetler
- Rapor oluşturma ve sürdürme, muhasebe faaliyetlerini gerçekleştirme
- Müşteri hizmetleri becerileri ve muhasebe deneyimi
Becerilerim ve Deneyimim:
- Biletleme, kayıtların bakımı ve bilet veritabanı yönetimi dahil gişe yönetimi
- Raporları koru ve oluştur
- Kutu ofis muhasebe işlem ve raporlaması
- Müşteri hizmetleri, oturma ve bilet kullanıcıları
Gördüğünüz gibi, her iki durumda da, aday ilk taramaya dayanan ayrıntılı bir kapak mektubu yazdı. Bu görüntülemeyi geçmek için, özellikle iş ilanını ele almalı ve konum için neden uygun olduğunuzu belirtmelisiniz.
Bu rekabetçi iş piyasası göz önüne alındığında, kapak mektubunuzu ve özgeçmişinizi hedeflemek kritik öneme sahiptir. Böylelikle işveren pozisyona niçin kaldığınızı ve neden bir görüşme için sizi niçin dikkate almanız gerektiğini bilir.
Hedefli Kapak Mektubu Örnekleri
Burada, pozisyon gerekliliklerini yerine getiren ve başvuru sahibinin becerilerini bu gereksinimlerle eşleştiren hedefli kapak mektuplarının örnekleri verilmiştir.
Örnek 1
Adınız
Senin adresin
Şehriniz, Eyaletiniz, Posta Kodu
Telefon numaran
E-posta adresiniz
tarih
isim
Başlık
organizasyon
Adres
Şehir (*): Eyalet (*): Posta kodu
Sayın Bay / Bayan Soyadı:
XYZ'de ilan edilen Koordinatör pozisyonu ile ilgileniyorum. Özgeçmişiniz incelenmek üzere eklenmiştir. İlgili deneyimim ve mükemmel yeteneklerim göz önünde bulundurulduğunda, bu iş açılışında dikkate aldığınız için teşekkür ederim. Becerilerim bu pozisyon için ideal bir maç.
Gereksinimleriniz:
- Öğrenci Merkezinde ve tescil yönetimi, müşteri sorunlarının çözümü, risk yönetimi ve acil durumlarla baş etme, departman politikalarının uygulanması dahil olmak üzere diğer tesislerde akşam operasyonlarından sorumludur.
- Personelin işe alınması, eğitimi ve yönetimi ile yardımcı olur. Koordinat istatistikleri ve envanteri.
- Öğrenci personelinin gözetiminde deneyim ve güçlü kişilerarası beceriler de tercih edilir.
- İyi bir sürüş kaydıyla Valid Minnesota ehliyeti. Gerekli farklı sitelere seyahat edebilme.
- Kolej programlama ve yönetiminde deneyim.
Kalifikasyonlarım:
- Öğrencileri derslere kayıt ettirin, program yazılımlarını tasarlayın ve yönetin, müşteri sorunlarını çözün, departman politikalarını uygulayın ve öğrenciler, öğretim üyeleri ve personel için bir iletişim görevi gör.
- Personelin işe alınması, eğitimi, programlanması ve yönetimi, tedarik envanterinin yönetilmesi ve sipariş verilmesi.
- NTSA savunma sürüş sertifikası ile Minnesota ehliyet.
- Kolej programlama ve yönetiminde kapsamlı deneyim.
- Mükemmel kişilerarası ve iletişim becerileri.
Kimlik bilgilerinizi ve deneyimlerimi incelemek için zaman ayırdığınız için teşekkür ederim. Tekrar düşündüğünüz için teşekkür ederim.
İçtenlikle,
İmzanız (basılı kopya mektubu için)
Yazdığınız İsminiz
Örnek 2
Adınız
Senin adresin
Şehriniz, Eyaletiniz, Posta Kodu
Telefon numaran
E-posta adresiniz
tarih
isim
Başlık
organizasyon
Adres
Şehir (*): Eyalet (*): Posta kodu
Sayın Bay / Bayan Soyadı:
Başkan Yardımcısı, Operasyonlar için Milliken Valley Sentinel'deki ilanınıza cevaben aşağıdakileri dikkate alınız:
Stratejik operasyonel planlar geliştirin ve uygulayın.
15+ yıllık agresif gıda şirketi üretim yönetimi deneyimi. 250'den fazla çalışanın tesisindeki tüm üretim operasyonlarını planlamış, uygulamış, koordine etmiş ve revize etmiştir.
İnsanları, kaynakları ve süreçleri yönetin.
Yıllık 50 milyon dolara kadar olan kurumsal satış taleplerini karşılamak için haftalık işleme ve paketleme programlarını geliştirdi ve yayınladı. Tüm üretim gereksinimlerini karşıladı ve envanter maliyetlerini en aza indirdi.
Koç ve doğrudan raporlar geliştirin.
Kurumsal, bölüm ve bitki yönetim personeli için tasarlanmış ve sunulan eğitim programları. Her yıl 100.000 $ + tasarruf sağlayan çalışan katılımı programı oluşturuldu.
Operasyonel hizmet gruplarının dış ve iç müşterilerin ihtiyaçlarını karşıladığından emin olun.
Bitki çapında süreçleri, sistemleri ve prosedürleri geliştiren ve uygulayan 16 ortaklı çapraz fonksiyonlu komite. Üretimdeki% 12'lik artış, doğrudan operasyonel maliyetlerde% 6'lık düşüş ve artan müşteri memnuniyeti oranı% 85'den% 93,5'e ulaşmıştır.
Bu pozisyon hakkında sizinle görüşme fırsatını memnuniyetle karşılıyorum. Özgeçmişim, talimatlarınıza göre yüklendi. Yukarıdaki numaradan ulaşılabilir. İlginiz için tekrar teşekkürler.
İçtenlikle,
İmzanız (basılı kopya mektubu)
Yazdığınız İsminiz
İş için Güçlü Bir Eşleşme Olmadığında Ne Yapmalı?
Doğru şeylere sahip değilseniz ve iş için dikkate alınması gereken bir şey yapmak zorsa ne yaparsınız? Bir Oracle programcı pozisyonuna başvuran on yıllık çocuk bakımı deneyimine sahip olan ve bilgisayar deneyimi olmayan bir kişinin görüşme yapamayacağı kesindir. Yeterlikleriniz işin kriterlerini karşılamaya yaklaşmıyorsa, zamanınızı ve şirketin zamanını kaydedin ve başvurmayın. Çoğu durumda, kapak mektubu ve özgeçmişi kesmeyi yapacak çok sayıda nitelikli aday var.
Bunun yerine, hak kazandığınız işler için başvurmaya odaklanın ve basamak veya basamaklardan iki basamaklı pozisyonlara başvurmak için hazırlamanız gereken ek becerileri veya eğitimi (gönüllü, sınıfınızı alın vb.) Kazanmak için biraz zaman harcayın.
Bu ipuçları, bir işe başvurmanın mantıklı olup olmadığına karar vermenize yardımcı olacaktır - ya da değil.
Devamını Oku: Örnek Kapak Mektuplarını İnceleyin | Top 10 Kapak Mektubu Yazma İpuçları | Kapak Mektubuna Neler Dahil Olmalı | Kapak Mektubu Yazma Kılavuzu | Email Kapak Mektupları