Yönetim Kapak Mektubu Örneği

Herhangi bir teminat mektubunun amacı, bir işe alma yöneticisinin özgeçmişinden tek başına elde edemeyeceği niteliklerinize dair bilgi vermektir. Bir yönetim rolü için başvurduğunuzda, bu bağlam daha da önemli olabilir. Sadece iş yapma becerilerine sahip olduğunuzu değil, başkalarına da ilham vermeyi göstermeye çalışıyorsunuz. Yönetim seviyesi pozisyonu için iyi bir kapak mektubu, başarılarınızla ilgili bilgileri, tuttuğunuz liderlik rollerini ve işi almanız durumunda organizasyonun nasıl başarılı olabileceğini gösterecektir.

Kapak Mektubuna Neler Dahil

Bir adayda istenen belirli yönetim becerilerini arayan iş ilanını tarayın. Genel olarak konuşmak gerekirse, bu beceriler beş yönetim işleviyle ilgili olacaktır: planlama, organize etme, koordinasyon, yönlendirme ve gözetim. Bu işlevlerle ilgili anahtar kelimeleri anlayın ve ardından kalifikasyonlarınızı kendi listenizle eşleştirin. Kapak mektubunuzun ve özgeçmişinizin iş gereksinimlerine göre daha güçlü olması, pozisyon için röportaja seçilme şansınızın o kadar iyi olur.

Ölçülebilir başarılar (sayılar, yüzdeler, büyüme istatistikleri) dahil olmak, çalışmakta olduğunuz şirketlerde başardıklarınızı göstermenin bir yoludur. Bu, yüksek seviyeli işler için özellikle önemlidir çünkü işverenler, yönetim rolleri için işe aldıkları kişilerde başarısı kanıtlanmış bir başarı sicili beklerler. Yazmaya başlamadan önce kalifikasyonlarınızı işinize uydurmak için ipuçlarını gözden geçirin.

Ardından, yönetimdeki bir konum için kendi kimlik bilgilerinizi sığdırmak üzere özelleştirebileceğiniz bir kapak mektubu örneğini gözden geçirin:

Yönetim Kapak Mektubu Örneği

Adınız
Senin adresin
Şehriniz, Eyaletiniz, Posta Kodu
Telefon numaran

E-posta adresiniz

tarih

isim
Başlık
organizasyon
Adres
Şehir (*): Eyalet (*): Posta kodu

Sevgili Selamlama Soyadı:

Son 10 yılda büyüme ve başarıya üç farklı kuruluşa katkıda bulunduktan sonra, olağanüstü planlama, liderlik ve yönetim yeteneklerine sahip birisine ihtiyaç duyan bir şirket ile yeni zorluklar arıyorum.

Bir operasyon veya projenin emrini alarak, onu yeni performans seviyelerine yönlendirmek benim en büyük gücümdür.

Kapalı özgeçmişte kanıtlandığı gibi, deneyimim proje yönetimi, stratejik planlama, kaynak kullanımı, gelir artışı ve maliyet azaltmayı kapsamaktadır. İhtiyaçları analiz etme ve karlı bir sonuç elde etmek için tasarlanan benzersiz çözümler yaratma yeteneğim en büyük varlığımdan biri oldu.

Çalıştığım her yerde kârlılık karlılığını önemli ölçüde etkileyerek kredilendirdim, verimliliği ve satışları arttırmak için daha az verimli prosedürleri hızlandırmada mükemmelim. Önemli dış ilişkilerin proaktif yönetimi, bir yılda gelirleri% 17 oranında artırmamı sağladı. Ayrıca önemli bir pazar segmentinde özel ilişkiler pazarlığı yaptım ve şirketin bu segmentteki payını% 66 artırdım.

Kanıtlanmış liderlik becerilerimin, yüksek etik ve mesleki standartlara güçlü bağlılık ve değişen sosyoekonomik koşullara proaktif yanıtlar üretme esnekliğinin, [Şirket Adı] ekibine önemli bir katkı yapmamı sağladığını biliyorum. Kalifikasyonlarımı sizinle daha detaylı olarak tartışabilme şansını memnuniyetle karşılıyorum. Meşgul olduğunuzu biliyorum ve gözden geçirecek pek çok uygulama var. Bir toplantı planlamak isterseniz lütfen bize bildirin. Bu arada, zamanınızı ve değerlendirmenizi takdir ettiğimi lütfen unutmayın.

İçtenlikle,

İmza ( basılı kopya mektubu )

İsim soyisim

E-posta Kapak Mektubu Gönderme

Kapak mektubunuzu e-posta ile gönderirseniz, hedefiniz aynı olacaktır - yeterliliklerinizin, başarılarınızın ve deneyiminizin yönetim rolü için size en iyi adayı göstereceğini göstermek. Ancak, teslimatınız biraz farklı olacaktır, çünkü e-posta iletişiminde gayrimenkul bir prim düzeyindedir. İşe alma yöneticisinin dikkatini yarasadan çıkarmalı ve gitmesine izin vermemelisiniz. İşte nasıl: