Bir şey için beklerken nasıl bir teklif beklemek daha iyi bir şey gelmek
Dışardan bakıldığında bu, iyi bir problem gibi görünebilir, sonuçta, bir kaç hafta veya ay staj aradıktan sonra, bir teklif aldınız.
Sunulan staj, gelecekte takip etmek istediğiniz alanda bilgi ve beceri kazanabileceğiniz iyi bir fırsatsa kötü bir şey olmayabilir. Öte yandan, bu şirkete bir sayı oyunu oynuyor olmanız ve orada her stajyere başvurmanız nedeniyle başvurduysanız, kariyer hedeflerinize ulaşmak için daha değerli olduğunu gösteren başka stajlar olabilir.
Düşünülmesi gereken şeyler
Peki, bu durumda kendini bulursan, ne yapman gerektiğini düşünüyorsun? Öncelikle, bir karar vermeden önce staj pozisyonunu ve şirketi daha fazla değerlendirmenizi tavsiye ederim. Şirketi aramanız ve size stajın neyle ilgili olduğunu daha iyi anlamanızı sağlayacak sorular sormanız gerekebilir. Teklif yapıldıktan sonra, yine de diğer seçenekleri takip etmek istediğiniz gibi hissediyorsanız, şirkete geri dönmenizi ve pozisyona çok fazla ilgi duyduğunuzu bilmenizi öneririm ve kabul etmeden önce biraz daha zaman istersiniz. teklif.
Çoğu insan bir staj ya da iş teklifini kabul etmediği için, şirket nihai bir karar vermek için haftada bir gün vermek isteyecektir.
Bu noktada, zamanın özüdür. Çalışmak istediğinize inandığınız diğer işverene başvurmak mantıklı ilk adımdır.
Şirketleriyle staj yapmak için hala çok ilgilendiğinizi, ancak başka bir teklif aldığınızı ve onlar için daha çok çalışacağınızı bilmelerini istersiniz. Eğer bir stajyer olarak ilgileniyorlarsa, bu başka bir teklif almak için yeterli olabilir. Ayrıca, başvuru sürecinde olduklarını ve gelecek bir tarihe kadar kesin bir karar veremediklerini size söyleme şansı var.
İçinde olmak çok sinir bozucu bir durum olabilir. Başka bir şeylerin gerçekleşeceği umuduyla pozisyonu kabul etmeyi düşünmüyorsanız veya şansınızı kabul edip pozisyonu kabul etmeye ve fırsattan en iyi şekilde yararlanmaya karar verebilirsiniz. Yapmak istemediğiniz şey, başka bir şey gelirse, geri çekilme niyetiyle pozisyonu kabul etmektir.
İşverenler genellikle işe alım sürecinde çok fazla zaman harcarlar. Sadece şirketinizi bir ayrılıkta bırakmayacaksınız, aynı zamanda başka adayların da sonunda çalışmak istediklerini düşündükleri bir şirket ile daha iyi bir uyum sağlayabilecek bir staj yapmasını da engelliyorsunuz. Başka bir şey olursa, bir staj ya da iş kabul etmek, yeni bir kariyer alanına girmek isteyen birisi için bu durumun üstesinden gelmenin iyi bir yolu olarak görülmemektedir.
Bunu yapmak, sizin ilgi alanlarınız için temelde sizin tarafınızdan biliniyorsa ve meslektaşlarınız tarafından daha iyi anlaşılırsa, meslektaşlarınız tarafından bilinen yolu ciddi şekilde etkileyebilir ve başka bir işin daha iyi olması için işten ayrılır.
Değişim Olur
Tabii ki gerçek dünyada insanlar her zaman işleri değiştirir . Birkaç yıldır bir pozisyonda olmaktan ve profesyonel ve kişisel kariyer hedeflerinizi daha iyi karşılayan bir şeyden bahsetmiyorum. Tabii ki, kariyerinizde ilerlemek isteyeceksiniz ve bazen bir şirketten ayrılmak ve bir başkasına gitmek demek. Benim bahsettiğim şey tam bir bilgi ile doğru olanın olmadığını ve daha iyi bir şeyin ortaya çıktığı ilk fırsatta ayrılmayı planladığını kabul etmektir. Stajlar hakkında konuştuğumuzda, zamanın uzunluğu genellikle oldukça kısadır ve bir yaz boyunca etrafta dolaşmak, işinizi öğrenmek ve sahada bağlantı kurmak için yeterli zaman sağlamayacaktır.
Stajlar, gelecekteki iş aramalarınız için referans almanın harika bir yoludur ve bu gibi durumlarda, iş ahlakınız ve iş tecrübeniz için kefil olan profesyonelleri almanızı engeller.