COLA nedir?
Enflasyon her bir doların alım gücüne karşı hareket eder. Mal ve hizmet fiyatları zamanla artar, dolayısıyla zaman içinde istikrarlı bir gelir devalı olur. Bir COLA, maaşı veya yıllık geliri satın alma gücünü korumak için enflasyona karşı çalışır.
COLA'lar hak temelli yükselmeler değildir. Neredeyse her zaman bir organizasyona ya da ücretliler nüfusa uygulanır. Önemli istisnalar, ABD veya dünya çapında işçilere yayılmış şirketler olurdu. Bu durumlarda, bir şirket coğrafi bölgeye göre değişen COLA'ları düşünür.
Nesnel bir ölçüye dayanmayan COLA'lar, ya satın alma gücünü sürdürmek için ya da gereksiz yere yüksek olmak için yetersiz kalmakta; Bu nedenle, COLA'ları gündeme getiren bir yanlış isim olurdu.
Bir COLA'nın miktarını belirlemek için kullanılan en yaygın objektif ölçü, kentsel ücretliler ve büro çalışanları (CPI-W) için tüketici fiyat endeksidir. ABD Sosyal Güvenlik İdaresi, yasa gereği CPI-W'yi yıllık COLA'larını çıkarıcılarına hesaplamak için kullanmalıdır. CPI-W, ABD Çalışma İstatistikleri Bürosu tarafından hesaplanmaktadır.
ABD Hükümeti COLA'ları
Federal işçiler için COLA'lar yasalarla yetkilendirilmelidir.
Sivil çalışanlar ve askeri çalışanlar için COLA'lar Kongre tarafından ayrı olarak değerlendirilmektedir. Bu iki gruptan biri bir COLA aldığında, diğer grup derhal onlar için aynı COLA'yı sağlamak için lobi çalışmaları başlatır. Zaman zaman COLA'lar her iki grup için de aynı değildir ve bu da yaygın çalışan memnuniyetsizliğine yol açabilir.
COLA'lar Federal Çalışanlar Emeklilik Sistemi veya Kamu Hizmeti Emeklilik Sistemi kapsamında federal emeklilere de verilebilir.
Özel Sektör COLA'ları
ABD'deki işletmelerin çalışanlarına COLA'lar sağlamaları gerekmemektedir; Ancak, çoğu var. İstihdam piyasası güçleri, çalışanlarının maaşlarını korumayan işverenlere karşı hızla çalışır.
Bazen sendika sözleşmelerinde, kendilerine yerleşik yaşam düzenlemeleri vardır. Sendika liderleri müzakerelerde mutlak rakamlar için bastırıyor, bu yüzden ücret artışlarını garantiliyorlar. Yönetim, her yıl ücretlerde ne kadar para ödeneceğini tam olarak bilmek isterse de, nesnel ölçütlere dayanan bir COLA, yönetimin otomatik ücret artışları için fazla ödeme yapmamasını sağlar.