Yarı zamanlı işlerin olumsuz yönünü anlama
Ancak, tam zamanlı bir pozisyona geçmeden önce, yarı zamanlı işlerin olumsuz tarafını sıkışmadan önce ciddi olarak düşünün. Aşağıda listelenen her negatif, her yarı zamanlı iş için geçerli değildir, ancak olumsuzlukların farkında olmak onları önlemenize yardımcı olabilir.
Saat Başına Daha Az Kazanırsınız
İster inanın ister inanmayın, birçok işveren yarı zamanlı işlerde çalışanlara orantısız olarak daha küçük ücret ve fayda paketleri verir . Yarı zamanlı bir işi doldurabilme esnekliğini, çalışan olarak aldığınız isabetten daha ağır basıyorlar. Birçok işveren, size mal olacak yarı zamanlı işçilere tüm sağlık, emeklilik ve diğer avantajları vermez.
Üstelik, saatlerinizi ve bağlılığınızı azalttığınızda, genellikle kazançlarınızı azaltan promosyonlara giden yoldan ayrılırsınız. Nihayetinde, saat başına daha düşük bir ücret ve fayda paketi ile isabetli hissediyorsunuz.
Tahmin edilenden daha fazla saat çalışabilirsin.
Anlamlı bir kariyeri haftada 40 saatte sıkıştıracak kadar zor - 16, 24 veya 32 saate daha az. İş arkadaşlarınız Çarşamba günü çalışmadığınıza ve yardım için cep telefonu numaranızı aradığınızı unutmayın. Ya da eve tek bir saatte girmeyi hedefleyen bir proje alırsınız, ama bütün gece çalışmayı bitirirsiniz .
Yarı zamanlı bir pozisyon almadan önce, kendinize ve amirinize, işin doğru yapılmasını sağlamak için gerçekten ne kadar zamana ihtiyaç duyulacağı konusunda acımasızca dürüst olun. Ayrıca, sınırları belirleme konusunda da yetkin olmanız gerekir.
Kariyer Olanaklarından Kaçıyorsunuz
Yarı zamanlı işlerin belki de en belirgin negatif yönü, yüksek profilli projeler, ödevler veya gezilerden mahrum kalmaktır.
Bazen üstler sizi bu döngüden çıkarır - ki bu fırsatlardan yararlanarak savaşabilir ve bunu yaparken hala birinci sınıf bir iş çıkarırsınız. Ancak bazen en heyecan verici profesyonel zorluklar seçtiğiniz program ve yaşam tarzı ile uyumlu değildir.
Çocuklarınız büyüdükten sonra sevdiğiniz cana yakın kariyere geri dönebileceğinizi düşünerek kendinizi koruyun . Ve amirinizle işinizin mevcut metabolizması ile uyumlu promosyonlar ve ilerlemeler için bir yolla tartışın.
Çocuk Bakımı İhtiyaçlarınıza Uymayabilir
Çocuğunuz bir bebek ise, işinize gitmek zorunda olduğunuz zaman bir günlük bakım merkezi veya yarı zamanlı çalışmak isteyen sağlayıcı bulmak zor olabilir. Ancak daha büyük bir çocuğunuz varsa, çocuğunuzun okul programına uyan iş bulmakta da zorluk çekebilirsiniz.
Sonra kaçınılmaz okul kapanışları ve juggle için hasta günler var . Alt satır: Çocuk bakımının zamanlaması, yarı zamanlı çalışanlar için zor olabilir, ya sizden daha fazla bakım için ödeme yaparsınız ya da boşlukları doldurmak için çabalıyorlar.
Sola Çıkabilirsiniz
Yarı zamanlı çalışan annelerin en büyük şikayetlerinden biri, çalışan annelerle uyumsuzluk hissetmeleri ve evde kalan anneler ile uyuşmadıklarını hissetmeleridir.
Evet, daha fazla boş zamanınız var, ama bu, her okul projesi için gönüllü olabilirsiniz ve her saha gezisinde şaperon olacağınız anlamına gelmez. Hala ortalama çalışan anneden daha fazla iş sorumluluğu ve daha fazla çocuk bakım göreviniz var.
Öte yandan, hayatınızın kolay ve stressiz olduğunu varsayan, tam zamanlı çalışan annelerin kederli bakışlarını yakalayabilirsiniz. Arkadaşlarınızı ve komşularınızı durumunuz hakkında eğitmek için zaman ayırın ve mümkün olduğunda çınlayın. Kendinizi rahat hissetmek yerine, daha gönüllü işlerde konuşmanıza izin vermeyin.
Sonuç olarak, yarı zamanlı çalışıp çalışmayacağınıza karar verirken , artıları olduğu kadar eksileri de tartmalısınız . Ama neye bulaştığını bilmeden çok hevesli olmayın!
Elizabeth McGrory tarafından güncellendi