Tam Zamanlı ve Yarı Zamanlı İstihdam

Bu işi nasıl yapacağınızı öğrenin.

"Eğer bir iş varsa, tam zamanlı istihdamı yarı zamanlı olarak mı tercih edersiniz?" zor bir görüşme soru olabilir .

Cevap verdiğinizde ve genel yanıtınızı sürdürdüğünüzde dikkatli olun, bu yüzden bir tür işte veya başka bir işte bulunmuyorsunuz demektir.

Tam Zamanlı ve Yarı Zamanlı İstihdam Hakkında Mülakat Soruları İçin Örnek Yanıtlar

Örnek Yanıtlar: Tam Zamanlı Çalışmayı Tercih Ederseniz ve İş Part-Time

İşverenler işlerini yarı zamanlı olarak yayınlayabilirler, böylece yeni çalışanların tam zamanlı bir çalışanı işe alıp almayacaklarını değerlendirebilirler.

Şirket tarafından kullanılan taktik olup olmadığını görmek için mevcut çalışanlarla biraz araştırma yapın. Bu anahtar bilgiyi bulabiliyorsanız, cevabınızı daha iyi bir şekilde üretebileceksiniz.

Şirketin nadiren yarı zamanlı personelin tam zamanlı olarak tanıtımını yaptığını fark ederseniz, şirket için teklif edilen pozisyonda neden çalışmak istediğinize odaklanmalısınız. Başka bir yerde tam zamanlı bir pozisyona geçmek istediğiniz kırmızı bayrağı yükseltmek istemezsiniz.

Part-Time Saatleri Alabiliyorsanız Nasıl Cevap Verilir?

Görüşme öncesinde, mesleğin gerektirdiği saatler, vardiyalar ve haftanın günleri hakkında mümkün olduğunca fazla araştırma yapın. İyi bir eşleşme olup olmadığınızı, çocuk bakımı, eğitim programı, taşeron lojistiği vb. Konularına göre hazırlayıp sağlamadığınızı görün. Bunun cevabını sizin için temel olarak kullanabilirsiniz.