Aktif Görev için LES'inize Genel Bakış

İzninizi ve Kazanç Bildirimini Anlama

Bir hizmetçinin İzin ve Kazanç Beyanı (LES), ordunun ödeme yolunun versiyonudur. Ancak, bir sivil işte alabileceğiniz ödeme taslaklarının aksine, bir LES çok daha detaylıdır (78 kutunun kanıtladığı bir nokta).

LES'inizi anlama konusunda yardıma ihtiyacınız varsa, aşağıdaki açıklamalar Savunma Finansmanı ve Muhasebe Hizmetleri (DFAS) tarafından sağlanmaktadır.

Alanlar 1 - 9

Bu bölüm, LES'in kimlik bölümünü içerir:

1. İSİM: üyenin soyadı, ilk, orta başlangıç ​​formatı.

2. SOC. SEC. NO: Üyenin Sosyal Güvenlik Numarası.

3. NOT: Üyenin mevcut ödeme notu.

4. ÖDEME TARİHİ: Üyenin YYMMDD formatında ödeme amaçlı aktif görev girdiği tarih. Bu Ödeme Giriş Temel Tarihi (PEBD) ile aynıdır.

5. YRS SVC: İki basamakta, alacaklı hizmetin gerçek yılları.

6. ETS: YYMMDD formatındaki Hizmet Sonu Süresi. Bu, Aktif Yükümlülük Hizmetinin Sona Ermesi (EAOS) ile eş anlamlıdır.

7. ŞUBAT: Hizmet dalı, örneğin Donanma, Ordu, Hava Kuvvetleri, Deniz Kuvvetleri, vb.

8. ADSN / DSSN: Her bir ödeme / finans bürosunu tanımlamak için kullanılan Ödeme İstasyonu Sembol Numarası.

9. KAPALI DÖNEM: Bu, bireysel LES tarafından kapsanan dönemdir. Normalde bir takvim ayı için olacaktır. Bu bir ayrılık LES ise, ayırma tarihi bu alanda görünecektir.

10'dan 24'e kadar alanlar

Bu bölüm, haklar, kesintiler, tahsisler, ilgili toplamlar, matematiksel bir özet bölümü, başlangıçta girilen askerlik hizmeti ve emeklilik planı içerir:

10. GİRİŞİMLER: Sütunlu stilde, hakların ve ödeneklerin adları ödenir. Alan, on beş yetki ve / veya tahsisat için tahsis edilir. Onbeşten fazla varsa, açıklama bloğunda taşma yazdırılır. Herhangi bir geriye dönük hak ve / veya tahsisat benzeri haklara ve / veya tahsislere eklenecektir.

11. DEDAVASYONLAR: Çıktıların açıklaması sütun biçiminde listelenir. Bu, vergiler, SGLI, Ay ortası ödeme ve bağımlı diş planı gibi öğeleri içerir. Alan on beş kesinti için tahsis edilir. Onbeşten fazla varsa, açıklama bloğunda taşma yazdırılır. Herhangi bir geriye dönük kesinti, kesintilere eklenir.

12. İYİLEŞTİRME: Sütunlu stilde fiili tahsislerin türü düşülür. Bu, tasarruflar ve / veya hesaplar, sigortalar, tahviller vb. Için ihtiyari ve ihtiyari olmayan tahsisleri de içerir. Boşluk on beşe tahsisat için tahsis edilir. Bir üye aynı tipte bir tahsisattan daha fazlasına sahipse, tek fark tutarı dolar tutarı kadar olabilir.

13. + AMT FWD: Önceki LES'ten kaynaklanan ödenmemiş tüm ödeme ve harçların tutarı.

14. + TOT ENT: Alan 20'deki rakam, listelenen tüm hak ve / veya tahsislerin toplamıdır.

15. - TOT DED: Alan 21'deki rakam, tüm kesintilerin toplamıdır.

16. - TOT ALMT: Alan 22'deki rakam, bütün tahsislerin toplamıdır.

17. = NET AMT: Ödenmemiş tüm ücret ve ödeneklerin dolar değerinin yanı sıra mevcut LES'ten kaynaklanan toplam hak ve / veya harç, eksi kesinti ve tahsislerin dolar değeri.

18. - CR FWD: Ödenmemiş tüm ücretlerin ve ödeneklerin dolar değeri, bir sonraki LES'de + AMT FWD olarak yansıtılacaktır.

19. = EOM PAY: Ayın sonunda ödeme gününe üyeye ödenecek gerçek ödeme tutarı.

20 - 22 TOPLAM: Hakların ve / veya tahsislerin, kesintilerin ve tahsislerin toplam tutarları.

23. DIEMS: Başlangıçta askere girilen tarih: Bu tarih, hangi üyenin hangi emeklilik planının altında olduğunu belirtmek için SOLELY kullanılır. 8 Eylül 1980'den önce DIEMS olan üyeler için FINAL PAY emeklilik planı kapsamındadırlar. 8 Eylül 1980 ile 31 Temmuz 1986 tarihleri ​​arasında DIEMS üyesi olan üyeler için HIGH-3 emeklilik planı kapsamındadırlar. 1 Ağustos 1986 ya da daha sonra DIEMS olan üyeler için başlangıçta REDUX emeklilik planı altındaydı.

Bu, Ekim 2000'de YÜKSEK 3 planının altına yerleştirildikleri ve OPTION'ın REDUX planına geri döneceği yasa ile değiştirildi. Bu seçimi yaparken, 30.000 $ 'lık Kariyer Hizmet Primi almaya hak kazanırlar. Bu bloktaki veriler PERSCOM'dan gelir. DFAS bu verilerin doğruluğundan sorumlu değildir. Bir üye bu blokta gösterilen DIEMS tarihinin hatalı olduğunu düşünürse, düzeltici eylem için yerel hizmet Personel Ofisini görmelidir.

24. RET PLAN: Emeklilik planı türü, yani Final Pay, High 3, REDUX; veya SEÇİM (SEÇİM, 15 yıldan az hizmete sahip olan ve REDUX'a gitmeyi seçmediği veya mevcut emeklilik planına sahip olmayan üyeleri yansıtır).

25 ile 32 arası alanlar

Bu bölüm izin bilgilerini içerir:

25. BF BAL: Getirilmiş izin dengesi. Denge, mali yılın başlangıcında ya da aktif görev başladığında ya da üyeye, Üyenin ödenmesinden sonraki gün Lump Sum Leave (LSL) olabilir.

26. ERND: Üye, mali yılın başlangıcından bu yana yeniden listeye alınmış / uzatılmış ise, cari hesap dönemi veya cari hesap dönemi içinde kazanılan kümülatif izin tutarı. Normal olarak her ay 2,5 gün artar.

27. KULLANIM: Mali yılın başlangıcından bu yana üye yeniden listelenirse / uzatılırsa, cari hesap dönemi veya cari hesap dönemi içinde kullanılan kümülatif izin tutarı.

28. CR BAL: LES'in kapsadığı dönem sonu itibariyle geçerli izin bakiyesi.

29. ETS BAL: Öngörülen görev dengesini üyenin Bitiş Süresine (ETS) bırakın.

30. LV KAYBI: Kaybolmuş olan izin gün sayısı.

31. LV PAID: Bugüne kadar ödenen günlerin gün sayısı.

32. USE / LOSE: Cari hesap dönemi içinde aylık olarak alınmadığı takdirde kaybedilecek tahmini izlenme gün sayısı. Bu blokta izin verilen gün sayısı, herhangi bir izin kullanımı ile azalacaktır.

33'den 38'e kadar alanlar

Bu bölüm Federal Vergi stopaj bilgilerini içerir:

33. ÜCRET DÖNEMİ: Federal Gelir Vergisi Stopajına (FITW) tabi olan bu LES dönemindeki para miktarı.

34. WAGE YTD: FITW'ye tabi olan yıldan yıla kazanılan para.

35. M / S: FITW’yi hesaplamak için kullanılan medeni durum.

36. EX: FITW’yi hesaplamak için kullanılan muafiyetlerin sayısı.

37. EK VERGİ: Mülkiyet Statüsü ve Muafiyetlerin hesapladığı miktara ek olarak üye tarafından belirtilen ilave dolar tutarı saklı tutulur .

38. VERG YTD: Toplam Yillik FITW toplamı takvim yılı boyunca iptal edilmiştir.

39 ila 43 arasındaki alanlar

Bu bölüm Federal Sigorta Katkıları Yasası (FICA) bilgilerini içerir:

39. WAGE PERIOD: FICA'ya tabi olan bu LES dönemindeki para miktarı.

40. SOC WAGE YTD: FICA’ya tabi tutulan yıllık ödemeler.

41. SOC TAX YTD: Toplam FICA'nın toplamı takvim yılı boyunca iptal edilmiştir.

42. MED WAGE YTD: Medicare'ye tabi olan her yıl kazanılan ücretler.

43. MED TAX YTD: Yıl boyunca ödenen toplam Medicare vergilerinin toplamı.

44 ila 49 arasındaki alanlar Eyalet Vergisi bilgilerini içerir

44. ST: Seçilen üye için iki haneli posta kısaltması.

45. ÜCRET DÖNEMİ: Devletin Gelir Vergisi Stopajına (SITW) tabi olan bu LES dönemindeki para miktarı.

46. ​​WAGE YTD: SITW'ye tabi olan yıldan yıla kazanılan para.

47. M / S: SITW'yi hesaplamak için kullanılan medeni durum.

48. EX: SITW’yi hesaplamak için kullanılan muafiyetlerin sayısı.

49. VERG YTD: SITW'nin kümülatif toplamı takvim yılı boyunca saklı tutulmuştur.

50'den 62'ye kadar alanlar

Bu bölüm ek Ödeme Verilerini içerir:

50. BAQ TİPİ: Maaş ödemeleri için Temel Ödenek türü.

51. BAQ DEPN: Bağımlı tipini gösteren bir kod.

52. VHA ZIP: Varsa, Değişken Konut Ödeneği (VHA) hesaplamasında kullanılan posta kodu.

53. KİRALIK AMT: Mümkünse konut için ödenen kira tutarı.

54. PAYI: Üyenin konut maliyetini paylaştığı kişi sayısı.

55. STAT: VHA durumu; Örneğin, refakatsiz veya refakatsiz.

56. JFTR: Üyenin Yaşam Ödeneği Maliyeti (COLA) amaçlarına göre oluşturduğu Ortak Federal Seyahat Tüzüğü (JFTR) kodu.

57. DEPNS: Üyenin VHA amaçları için sahip olduğu bağımlıların sayısı.

58. 2D JFTR: COLA amaçları için üyenin bağımlılarının konumunu temel alan JFTR kodu.

59. BAS TİPİ: Mümkünse üyenin sahip olduğu Yerleşim için Temel Ödeneğin (BAS) tipini gösteren bir alfa kodu. Bu alan memurlar için boş olacak.

60. CHARITY YTD: Takvim yılı için kümülatif yardım amaçlı kümülatif katkı miktarı.

61. TPC: Bu alan, herhangi bir hizmet dalının aktif bileşeni tarafından kullanılmaz.

62. PACIDN: Faaliyet Birimi Kimlik Kodu (UIC). Bu alan şu anda sadece ordu tarafından kullanılıyor.

63 ile 75 arasındaki alanlar

Bu bölüm Tasarruf Tasarruf Planı (TSP) bilgilerini / verilerini içerir:

63. ÖDEME ÖDEME HIZI: TSP katkıları için seçilen taban ücretin yüzdesi.

64. BASE PAY CURRENT: Gelecek kullanım için rezerve.

65. ÖZEL ÖDEME HIZI: TSP katkısı için seçilen Özel Ödeme yüzdesi.

66. ÖZEL ÖDEME GÜNCELİ: Gelecekte kullanım için ayrılmıştır.

67. TEŞVİK ÖDEME ORANI: TSP katkısı için seçilen Teşvik Ödeneği Yüzdesi.

68. INCENTIVE PAY CURRENT: Gelecekte kullanım için ayrılmıştır.

69. BONUS PAY HIZI: TSP katkısına doğru seçilen Bonus Pay yüzdesi.

70. BONUS PAY CURRENT: Gelecekte kullanım için ayrılmıştır.

71. Gelecek kullanım için rezerve.

72. TSP YTD YÖNTEMİ (TARİH YATIRIM TSP YILI): Yıl içerisinde TSP'nin katkı payları düşmüştür.

73. DEFERRED: Vergi amaçları için ertelenen TSP primlerinin toplam dolar tutarı.

74. DIŞAR: İç Gelir Servisine (IRS) vergiden muaf olarak bildirilen TSP katkılarının dolar tutarı.

75. Gelecek kullanım için rezerve

76. REMARKS: Bu alan, değişen komut düzeylerinden genel bildirimler, başlangıçlar, duruşlar ve “ENTITLEMENTS”, “DEDUCTIONS” içindeki girdilerdeki ödeme öğelerindeki değişikliklerin açıklamasını sağlamak için kullanılır. “UYARILAR” alanları.

77. YTD ENTITLE: Takvim yılı için tüm yetkilerin toplamı.

78. YTD DEDUCT: Takvim yılı için tüm kesintilerin toplamı.

LES'inizle ilgili sorularınız varsa veya belirli bir alanı veya sayısal rakamı anlamıyorsanız, lütfen daha fazla açıklama için harcama / finans bürosuna başvurun.

> Armin Brott tarafından güncellendi, Nisan 2016