Bonus Uzatma ve Yeniden Eğitim (BEAR) Programı
Bonus Uzatma ve Geri Çekme (BEAR) Programı, kuvvet uyumuna yardımcı olmak için tasarlanmıştır. Uygun askerlere, resmi yeniden eğitime katılmalarını, halihazırda, Seçmeli Yeniden Yayılma Bonusu (SRB) Programında bulunan bir MOS (iş) eksikliğine ve yeniden eğitimin tamamlanmasının ardından, Yeni Birincil MOS (PMOS) almaya hak kazanmalarına olanak tanır. Yeni verilen PMOS’ta reenlist ve bir SRB alacaksınız.
BEAR Programının hedefleri, kritik bir kısa SRB MOS'a geçmek için aşırı güçlü / dengeli bir MOS'ta hizmet veren SSG (E-6) ve altında yer alan yüksek nitelikli askerleri çekmektir.
Uygunluk kriterleri
BEAR Programı için başvuran askerler, PT testi hariç olmak üzere, bir feragat olmaksızın, 601-280 sayılı Ordu Tüzüğü, bölüm 3'e göre yeniden alınma için uygun olmalıdır. Gerekli feragatler uygun feragat onay yetkilisi tarafından onaylanmalı ve başvuruya eklenmelidir. (BEAR Programına katılım için onaylanan feragatler, eğitim alanında yeniden tahsis etmek isteyen askerler veya nihai görevden sonraki 90 gün içinde, askere alınma uygunluk penceresine girene kadar beklemek isteyen askerler için geçerlidir. yeniden yayınlamadan önce feragat onay yetkisi).
Periyodik olarak, Ordu Personel Komutanlığı, tüm MOS'lar (işler) için "In / Out" Çağrı Mesajı olarak adlandırılan bir mesaj yayınlar. "Bu mesaj MOS'ları (işler) ve sıraları ve" In "için bir sütun (ilk sütun) listeler. ve "Out" için bir sütun (ikinci sütun).
Bu, yeniden sıralamaların söz konusu sıradaki MOS'a kabul edilip edilmediğini ve bu MOS / sıradaki üyelerin yeniden eğitilmelerine izin verilip verilmediğini gösterir. Örneğin, belirli bir MOS / rank için sütun "(Y / N)" diyorsa, bu insanların MOS'a yeniden eğitilmelerine izin verildiğini gösterir, ancak hiç kimse bu MOS'tan yeniden eğitime izin verilmez.
BEAR Programı kapsamında yeniden eğitilmeleri için askerler SSGT (E-6) ve aşağıda yer almalıdır. Belirli rütbe / MOS kriterleri aşağıdaki gibidir:
- E-3'ten E-5'e. Askerin rütbesi SGT (E-5) ve altındaysa, PMOS için uygun sıra sütunu (geçerli PERSCOM In / Out Calls mesajında gösterildiği gibi) mevcut sıralamasında ve MOS'ta N / N veya N / Y göstermelidir. Bir istisna olarak, ilk dönem (ilk kayıt döneminde olanlar) SGT'ler (E-5s) ve 110 veya daha yüksek bir GT puanı ile SPC / CPL (E-4) sıralamasında bu başlangıç terimleri Giriş / Çıkış Çağrıları dikkate alınmadan BEAR Programı.
- E-6. Askerin sıralaması SSG (E-6) ise, PMOS için uygun sıra sütunu (mevcut PERSCOM In / Out Calls mesajında gösterildiği gibi) mevcut sıralamasında ve MOS'ta N / Y göstermelidir.
İlk kayıttaki askerler, PFC (E-3) veya üstü olmalıdır ve eğitimin tamamlanmasından sonra 24 ay Süre Hizmette (TIS) tamamlanması için uygun olmalıdır. Hiçbir feragat kabul edilmeyecektir. Giriş / çıkış çağrılarının durumuna bakılmaksızın BEAR Programına başvurabilirler. Bu askerler, en az 21 ay hizmet verdikten sonra eğitimini tamamlayacaklar.
Yukarıdaki istisnalar şunlardır:
- Kritik Kısa AYI MOS. Komutan, PERSCOM'dan BEAR Program mesajının yayınladığı seçilmiş MOS'a yeniden sınıflandırma talep eden askerler, PMOS'larının statüsüne bakılmaksızın herhangi bir zamanda yeniden sınıflandırma talebinde bulunabilirler. Başka bir deyişle, PERSCOM özel bir mesaj yayınlarsa, insanlara ihtiyaç duyan belirli kritik BEAR Programı işlerini listelemek, kişinin mevcut MOS'unun yönetilmesi bir faktör değildir.
- Havadaydı. Mevcut PERSCOM In / Out Call mesajında dengeli (N / N) veya kısa (Y / N) olarak listelenen ancak aşırı güç / dengeli (N / Y) olan bir MOS'a sahip olan 82d Hava İndirme Birimi'ne adanmış vasıflı askerler ) 82d Hava İndirme Bölümü içinde, seçilen MOS'un yetkili olması ve 82d Hava İndirme Bölümünde geçerli bir talep olması koşuluyla bir BEAR Programı MOS'a yeniden eğitim için başvurabilir. Eğitimin başarılı bir şekilde tamamlanmasının ardından, asker yeni PMOS'ta çalışmak üzere 82d Hava İndirme Bölümüne geri dönecek.
PERSCOM'da, başvuru zamanında alındığında, askerler ilk dönem askerlerinden başka, yeniden atama için uyarılmamış olmalıdır. Birinci görevli askerler, bekleyen görevden haberdar olsalar bile BEAR programına başvurabilirler.
MOS 00B (Diver), CMF 18 (Özel Kuvvetler - MOS 18B , 18C , 18D , 18E ) ve CMF 98, (Haberleşmeler İstihbaratı - MOS 98C , 98G , 98H , 98J , 98K ) BEAR Programı MOS, tüm askerlere açıktır. PMOS'larının durumu.
MOS 97B (Counter Intelligence Agent) için başvuran askerler, BEAR başvurusunun sunulmasından önce görüşme, gerekli makaleler, SBI paketi ve ilgili formları MI Şubesine, Attn: TAPC-EPL-M'ye iletmelidir. Bu hususa dair bildirim yerel karşı istihbarat dairesi tarafından onaylanmalıdır.
Yerel CI memurunun POC ve DSN: numarası dahil edilmelidir.
Askerler, yeni MOS'ta eğitim için uygun olmalıdır (yani, gerekli ASVAB skoruna ve / veya DLAB Skoruna [gerekirse] ve yeni MOS için herhangi bir tıbbi gereksinimi karşılamalıdır). Askerî üyeler, yeniden eğitim amacıyla ASVAB’i tekrar almalarına izin verilir. ASVAB hizmete alındığında, test “Silahlı Kuvvetler Sınıflandırma Testi” olarak adlandırılır, ancak bu, orduya ilk katıldığında alınan Silahlı Kuvvetler Mesleki Yetenek Piliyle (ASVAB) aynı testtir. Testi tekrar alırsa, yeniden eğitim amaçlı kullanılan puanlar en yüksek değil LATEST test puanlarıdır.
Askerlerin acil durum komutanı tarafından BEAR Programına katılım için askerler, kişisel görüşmeye dayalı öneriyle tavsiye edilmelidir.
Asker en az 2 yıllık aktif hizmeti (2 yıllık enisteeler için 12 ay) tamamlamış olmalı ve başvuru sırasında Tahmini Ayrılma Süresinin (ETS) 15 ayı içerisinde olmalıdır. Ayrıca, yurtdışında hizmet veren askerler, başvuru sırasında normal tur tamamlamanın 15 ayı içerisinde olmalıdır.
Program Detayları
Askerler, eğitimlerini tamamladıktan sonra en az 24 aylık hizmet süresine sahip olmaları için kayıtlarını uzatmalıdır.
Eğitimden sonra veya 24 aylık uzatma döneminden sonra yeniden listelenmek zorunda değildirler, ancak - seçmemek durumundaysa, yeni MOS'ları için reenlist olana kadar seçili yeniden ikramiye bonusu almazlar (bonus uzantıları için bonuslar verilmez) sadece bir reenist ise).
- Bir hizmet okuluna devam, aşağıdakilerden biri olacaktır:
- İstasyonun Permalent Değişimi (PCS), Geçici Görevli (TDY) yeni bir ödeve okula gidecektir.
- Eğitim 20 haftadan fazla ise, okuldan PCS.
- TDY'de okula devam et ve orjinal görev istasyonu statüsüne dön.
Atamalar, sadece eğitilmekte olduğu MOS için geçerli geçerli bir talebe sahip olan komutlar (kurulumlar) için yapılacaktır.
Askerler, DA Ödev 4591-R (Ödev Tercihleri) üzerinde üç ödev tercihini listelemelidir.
Onaylanmış BEAR katılımcılarının çoğu, TDY'nin yeni bir göreve katılması için eğitime katılıyor. Buna ek olarak, birçok onaylanmış katılımcı denizaşırı görevler ve bazı arzu bağımlı seyahat alırlar. BEAR katılımcıları, eğitimden ayrılmadan önce eski görev istasyonundaki bağımlı seyahat için SRR'leri tatmin edecek şekilde uzatılmamalı veya yeniden listelememelidir. Böyle bir uzatma veya yeniden dağıtım, askerin SRB haklarını kaybetmesine neden olacak veya azaltacaktır.
Asker bağımlı seyahati arzu ederse, kaybedici kurulumda 55-46 AR başına bir talepte bulunmalıdır. AR 55-46 o sırada askerin SRR'lerle ilgili harekete geçmesini gerektirmez. Askerin talebi onaylanırsa, onay askerin eğitim göreceği eğitim alanına iletilir; bununla birlikte, asker askerî eğitimini başarılı bir şekilde tamamlayana, yeni MOS'a ve reenistlere verilene kadar, askerin bağımlılarını harekete geçirmek için hiçbir işlem yapılmayacaktır. Yeniden dağıtım üzerine, bağımlı seyahat eylemleri gerçekleştirilebilir. BEAR Program katılımcılarına istenirse en az 30 günlük yeniden izin izni verilecektir. Eğitim bölgesi, PERSCOM'dan ayarlanmış bir varış ayından istenen izin ve bağımlı seyahat için zaman tanımak için talep etmelidir. Hiçbir durumda BEAR Programı katılımcısının, kaybedilen yerdeki bu amaçla yeniden listelenememesi ya da uzatılmaması nedeniyle yalnızca bağımlı seyahatten mahrum bırakılmaması gerekir.
BEAR Programı kapsamında atama talimatlarını reddeden askerler aşağıda gösterildiği gibi "Programdan Kaldırma" bölümünde işlenecektir.
Bir SRB'nin sadece “ek zorunlu hizmet” için ödenmesi ve BEAR Programına girişte yapılan listenin uzatılmasında kalan süre “önceden yükümlülük altına alınmış hizmet” olarak kabul edilir. Üzerinde kalan herhangi bir hizmet dışı süre için bir SRB ödenmez. Yeni PMOS'a yeniden eğitimin başarıyla tamamlanmasını takiben yeniden listeleme sırasında kayıtların uzatılması.
BEAR Programına katılan askerler, eğitimin tamamlanmasından sonra 90 gün içinde yeniden başvurmaları halinde, 24 ay öncesine kadar “önceden uzatılmış uzatılmış hizmet” olarak affedilebilir.
BEAR Programına katılacak eklentiler, programa kabul koşulu olarak yerine getirilir. Programdan gönüllü olarak istifa eden ya da herhangi bir sebeple programdan istemeden kaldırılan askerlere (yani akademik başarısızlık, Askeri Adalet Yasası uyarınca cezalandırma) uzatmanın iptali yetkili değildir. Asker, her iki durumda da, uzantının faydasını kabul etmiş sayılır.
Programdan Kaldırma
Askerler, programdan sadece sıkıntı ya da merhametli nedenlerle serbest bırakılmasını talep edebilirler. Programdan çıkarılan askerler, belgelerin kaldırılma nedenlerinin artık mevcut olmadığını belirtmek üzere sunulmadığı sürece, programa yeniden giriş için dikkate alınmayacaktır.
Antrenman komutanı, bir sonraki sınıf tarihi için muhafaza edilmeleri ve yeniden planlanmaları tavsiye edilmedikçe, eğitimi tamamlayamayan askerler programdan çıkarılacaktır.
Programın serbest bırakılması veya kaldırılması gerektiğinde, asker şöyle olacaktır:
- Program kapsamında uzattığı hizmet süresini tamamlamak için gereklidir.
- Uygunsa yeniden sınıflandırılır ve Ordunun ihtiyaçlarına göre yeniden tayin edilir.
Seçmeli Reesman Bonusu (SRB) Ödülü
Not: SRB Bilgi Sayfamıza bakınız.
BEAR Programı için başvuru sırasında 6 yıldan daha az aktif Federal hizmete sahip olan askerler, askeri eğitimin tamamlanmasıyla birlikte eğitimin tamamlanmasıyla birlikte BEAR Programı hükümleri uyarınca MOS'a yeniden eğitim verilmesi için onaylanmayacaktır. B bölgesi ve uyguladığı MOS, B Bölgesi ikonu için belirlenmemiş.
Bu askerler, başka bir şekilde nitelendirildiyse, normal bir yeniden sınıflandırma eylemi olarak MOS için başvurabilirler. Eğitim sırasında B bölgesine düşecek olan 6 yaşından küçük aktif hizmet veren askerler, B Bölgesi'nde ödeme için belirlenen ve B Bölgesi için özel olarak onaylanacak olan BEAR Programında MOS için başvurabilirler. Asker o sırada hala uzanıyor olsa da, bölge A'da, B bölgesi işaretleyicisinin azaltılması, artırılması veya ortadan kaldırılması durumunda, askere, başlangıçta onaylanan veya yeniden satılma sırasındaki seviye (hangisi daha yüksekse) yetkilidir. .
6 yıldan daha az aktif Federal hizmete sahip CPL (P) veya SPC (P) sırasındaki askerler, Rütbe Programı'na, kendi bölgeleri için B bölgesi çarpanı olmayan bir MOS'a girmek için başvuruda bulunurlar. Eğitimin tamamlanmasından önce B bölgesine girecek olan kişi, SGT seviyesinde bir B SRB bölgesi için onaylanabilir.
Bu askerler, SGT için listelenen bölge B SRB seviyesinde, uzatılma anında veya yeniden satılma zamanında (hangisi daha yüksekse) geçerli olan bir SRB alacaktır. Yetki, askerin BEAR uygulamasının onayı ile PERSCOM tarafından onaylanacaktır.