Kariyeriniz için 10 En İyi Teknoloji Şirketleri

Herkes için bir şeyler bilişim şirketleri

Kariyeriniz için en iyi teknoloji şirketini nasıl buluyorsunuz? Her şey "en iyi" nasıl tanımlandığınıza bağlı. Büyük avantajlar sunan bir şirket mi arıyorsunuz? Bir aile kurmayı planlıyor musunuz ve yeni ebeveynlere yönelik bir işveren için çalışmak mı istiyorsunuz? Bir Fortune 500 şirketi için çalışmak ister misin? Yüksek bir büyüme oranına sahip olmak istiyor musunuz? Çeşitliliği kucaklayan bir şirkette çalışmak isteyen renk insanı mısınız?

Bu soruların herhangi birine evet cevabını verdiyseniz, burada aradığınız şeyi burada bulabilirsiniz. "Çalışmak İçin En İyi Teknoloji Şirketleri" listesinden sonra listeye göz attık. Bu sıralamalar bir dizi farklı kritere dayanıyordu. Aşağıdaki 10 işveren, bu listelerin en az ikisinde ortaya çıkmış ve birçoğunun birçoğunda bir yeri vardı.

  • 01 Google

  • LinkedIn’e Göre Amerika’daki 15 Hottest Tech Company’de 1. Sırada
  • Yenilikçi Ebeveyn Dostu Politikaları ile Ebeveynler 16 Şirketler üzerinde # 3
  • Fortune 500'ün En İyi Teknoloji Şirketlerinde # 6
  • Renk Çalışanlarına Göre En Yüksek 10 Şirkette # 6
  • InHerSight.com'un 2017'de Kadınlar İçin Çalışacak En İyi 10 Bilişim Şirketi
  • En İyi Çalışan Perks ile 20 Hottest Tech Şirketlerinde # 20 (Glassdoor)
  • Forbes Fast Tech 25'te 25 numara
  • Yeni Babalar İçin En İyi Teknoloji Şirketlerinde # 32
  • 1998 yılında bir arama motoru olarak başlamış olan Google, şimdi Fortune 500'de önemli bir oyuncudur. Alfabetik olarak sahip olduğu birkaç şirketten biridir. Google’ın genel merkezi Kaliforniya’daki Mountain View’ta, ancak şirketin ABD’nin ve dünyanın dört bir yanında ofisleri var.

    Bu şirket tatmin edici bir kariyer arayan herkesin arzularını yerine getiriyor gibi görünüyor. Ebeveynler yeterli ebeveyn izni ve çocuk bakımı bulacaklardır. Renk insanlar davetkar bir iş yeri bulacaklar. Herkes bu şirketin sunduğu küçük ve büyük birçok avantajdan yararlanabilir.

    Çalışanlar bisiklete binebilir ve tutku projelerini takip etme şansına sahip olurlar. Göze çarpan bir fayda, Google için çalışırken ölen çalışanların hayatta kalan ortaklarına verilen destektir. On yıl boyunca ortaklarının maaşlarının yarısını alacaklar.

  • 02 Facebook

  • LinkedIn’de, 15 Hottest Tech Company’nin Amerika’daki 3. sayısı
  • Yeni Babalar İçin En İyi Teknoloji Şirketlerinde 5 Numara
  • Yenilikçi Ebeveyn Dostu Politikaları ile Ebeveynler 16 Şirketler
  • InHerSight.com'un 2017'de Kadınlar İçin Çalışacak En İyi 10 Bilişim Şirketi
  • Renk Çalışanlarına Göre En Yüksek 10 Şirkette 9. Sıra
  • En İyi Çalışan Perks ile 20 Hottest Tech Şirketlerinde # 14 (Glassdoor)
  • Milyondaki aylık kullanıcılar ile Facebook, en popüler web sitelerinden biri. Bu listelerdeki yüksek sıralamanın da gösterdiği gibi, son derece arzu edilen bir işveren. İnsanları bu şirketin Menlo Parkına, California karargahına veya ABD'deki veya dünyanın diğer yerlerinden birine çeken nedir?

    Facebook için çalışmanın en göze çarpan avantajları sosyal medya trendinin aile dostu politikalarıdır. Yeni ebeveynler için 17 haftalık ebeveyn izni ve 4000 dolar nakit içerir. Gebe kalma sorunu yaşayanlar, fertilite tedavileri veya evlat edinme yardımı ile para yardımı alırlar.

  • 03 Netflix

  • En İyi Çalışan Perks ile 20 Hottest Tech Şirketlerinde 1. Sırada (Glassdoor)
  • Yeni Babalar İçin En İyi Teknoloji Şirketlerinde 1. Sırada
  • LinkedIn’de, 15 Hottest Tech Company’nin Amerika’da 9 numara
  • Netflix, 1997'de başladığında şirket, abonelerine DVD'leri salyangoz postayla teslim etti. Artık isimleri, filmlerin ve telefonların dijital kayıtlarını bilgisayar, telefon, akıllı TV ve diğer cihazlarla akıttığından, binge izleme ile eş anlamlıdır. Orijinal dizi ve filmler bile üretiyor. Kaliforniya'daki Los Gatos'da bulunan Netflix'in Los Angeles'ta ofisleri var; Sao Paulo, Brezilya; Amsterdam; Tokyo; ve Mumbai, Hindistan.

    İnanılmaz derecede cömert bir ebeveyn izni politikası mevcuttur; bu süre zarfında bir yıl veya tam zamanlı olarak çalışabilme yeteneği ile bir yıla kadar. Çalışanlar kendi takdirine bağlı olarak tatil yapabilirler. Yeni babalar için en iyi teknoloji şirketlerinden biri olarak kabul edilir ve büyük avantajlar sunan BT işverenleri için iki listenin başında yer alır.

  • 04 Salesforce.com

  • En İyi Çalışan Perks ile 20 Hottest Tech Şirketlerinde # 3 (Glassdoor)
  • Renk Çalışanları Tarafından En Yüksek Oylanan 10 Şirkette 4. Sırada
  • LinkedIn’de, Amerika’daki 15 Hottest Tech Company’nin 4. sayısı
  • InHerSight.com'un Kadınlar İçin Çalışması Gereken En İyi 10 IT Firmasında
  • Forbes Fast Tech 25'te 13 numara
  • Google veya Facebook gibi bir hane adının neredeyse hiç olmadığı kadar yakın olmasa da, Salesforce.com'un teknoloji ile mükemmel bir üne sahip olması, bu listelerin hepsindeki görünümüyle kanıtlanmıştır. Kendini "Dünyanın # 1 Müşteri İlişkileri Yönetimi (CRM) platformu" olarak tanımlayan şirket, San Francisco'da bulunuyor, ancak tüm dünyada ve dünyanın her yerinde ofisleri var.

    Salesforce.com web sitesine göre, eşitlik temel bir şirket değeridir. Bir diğeri ise Hawai kültüründe aile anlamına gelen Ohana'dır. Şirket CEO'su Marc Benioff'un 1999 yılında kurulmasından bu yana, "ailelerin birbirine bağlı olduğu ve aile üyelerinin birbirlerinden sorumlu olduğu" kavramını güçlendirdi. Bu destekleyici çevre, onu çalışmak için çok çekici bir yer yapar.

  • 05 Intel

  • POC için iyi olarak listelendi (Renk Halkı)
  • Fortune 500'ün En İyi Teknoloji Şirketlerinde # 7
  • # 30 Yeni Babalar İçin En İyi Teknoloji Şirketleri
  • Eğer bir PC kullandıysanız, Intel adını biliyorsunuz. Bu şirket 1971 yılında ilk mikroişlemcilerden birini üreterek, sonuçta kişisel bilgisayarların çoğu evde bulunan bir ürün haline geldi. Aynı zamanda diğer teknoloji ürünleri üretmektedir.

    Eğer istikrar sizin için önemliyse, hiçbir şey onu neredeyse beş yıldan beri olan bir şirketten daha fazla örneklemez. Intel 1968'de kuruldu. Teknoloji endüstrisindeki değişikliklere uyum sağlamak, onu sadece Fortune 500'de değil, aynı zamanda saflarında yükselmesine de izin verdi.

    Kendisini "STEAM endüstrilerindeki renk insanlara kapsayıcı ve güvenli çalışma ortamları sağlayan şirketlerin büyüyen listesi" olarak tanımlayan Good for POC'a göre, “Intel, renkten insanlardan geri bildirim aldı. Katılımı gerçekten eğitmek ve teşvik etmek için programlamayı eklemek için çalışıyorlar. "

  • 06 VMWare

  • Renk Çalışanlarına Göre En Yüksek 10 Şirkette 1. Sırada
  • Yeni Babalar İçin En İyi Teknoloji Şirketlerinde 7 Numara
  • Bu listede hiç duymadığınız iki şirketten biri olan VMWare, bulut ve sanallaştırma yazılımı sağlıyor. Dell Technologies iştiraki Palo Alto, California'da bulunuyor, ancak diğer eyaletlerde ve ülkelerde ofisleri var.

    VMWare, kendini dahil etmenin altını çizen politikalar ile övünüyor. Şirket web sitesinde bir sayfa buna adanmıştır. VMInclusion başlıklı ve alt başlıklı, İnsan Farkının Gücü, sayfadaki bir bildiri şöyle diyor: "İnsanlarımızı, dinamik arka planların, deneyimlerin ve bakış açılarının geniş bir yelpazesinden aktif olarak çekiyor, meşgul ediyoruz ve kutluyoruz. Bunu yaparak, bir kültürü teşvik ediyoruz. ve destekleyici ... "

    Yeni anne babalar için bu kadar cazip olan şey, çok cömert izin politikası ve tüm yeni doğanlar için parasal bir armağandır. Aile izni, yeni doğmuş, koruyucu bir çocuk veya hasta akrabasına bakmak için kullanılabilir.

  • 07 LinkedIn

  • Renk Çalışanlarına Göre En Yüksek 10 Şirkette 3. Sırada
  • 2017 yılında InHerSight.com'un Çalışacak En İyi 10 Bilişim Şirketi'nde 5.
  • Yeni Babalar İçin En İyi Teknoloji Şirketlerinde # 37
  • LinkedIn, profesyonel ağlar için sosyal medya sitesi olarak 2002 yılında başlatıldı. Şirket merkezi Kaliforniya, Sunnyvale'de yer almaktadır ve ofisler dünyanın her yerinde bulunabilir. Microsoft şirketi 2016 yılında satın aldı.

    Bu şirketin DNA'sında bağlantı kurmak. LinkedIn düzenli olarak, tüm farklı geçmişlerden gelen kişileri, kişisel bir düzeyde birbirini tanımak için teşvik eden çalışan merkezli etkinliklere ev sahipliği yapar. Bu kapsayıcı ortam, 100'den 80'inin çeşitliliğini , Renkli Çalışanlar En Çok Değerlenen 10 Firmanın yayıncısı olan Karşılaştırmalı olarak kazanmasına yardımcı oldu.

    LinkedIn çalışanlarının sağlıklı yaşam tarzlarına yardımcı olma konusundaki özveri, itirazlarına katkıda bulunuyor. Spor salonu üyelikleri ve masajları için kullanabilecekleri tam bir sınıf dersleri ve para yardımı sağlayan tesis içi spor merkezleri, teknoloji sektöründe çalışmak isteyenlere çok cazip geliyor.

  • 08 Paypal

  • InHerSight.com'un 2017'de Kadınlar İçin Çalışacak En İyi 10 Bilişim Şirketi
  • Forbes Fast Tech 25'te 23 numara
  • Yeni Babalar İçin En İyi Teknoloji Şirketlerinde 31.
  • Paypal, tüketiciler ve satıcılar arasındaki para alışverişini kolaylaştırır. EBay tarafından sahip olunan şirketin San Jose, California ve La Vista, Nebraska'da merkezi var.

    Paypal'ı arzu edilen bir iş yeri yapan nedir? Yeni ebeveynlerin tam maaşlarında sekiz haftaya kadar izin almalarına izin veren bir ebeveyn izni politikası ile başlayalım. Bu işveren ayrıca akran danışmanlığı da sunmaktadır.

  • 09 Microsoft

  • Fortune 500'ün En İyi Teknoloji Şirketlerinde # 5
  • Yenilikçi Ebeveyn Dostu Politikaları ile Ebeveynler 16 Şirketler
  • Yeni Babalar İçin En İyi Teknoloji Şirketlerinde # 17
  • Microsoft, 1975'te doğdu. IBM, Intel ve Apple ile birlikte, modern teknoloji endüstrisinin kurucuları arasında yer alıyor. Merkez ofisi Redmond, Washington'da.

    Fortune 500'deki diğer şirketler gibi Microsoft da kararlı. Şirket, yaşını yansıtan yenilikçi ebeveyn dostu politikalar sunuyor. Örneğin, Microsoft yıllık bir evlat edinme fuarına ev sahipliği yapar ve bu seçeneği takip eden ebeveynlere ücret öder. Microsoft ayrıca, çocuk bakım hizmetlerine para yardımı yapar ve hatta normal tedarikçileri hastalandığında yedekleri bulma konusunda çalışanlara yardımcı olur. Ebeveyn izni politikaları da cömerttir.

  • 10 elma

  • Fortune 500'ün En İyi Teknoloji Şirketlerinde 1. Sırada
  • LinkedIn’e Göre, 15 Hottest Tech Company’nin Amerika’daki # 7
  • Yeni Babalar İçin En İyi Teknoloji Şirketlerinde # 44
  • Apple, en iyi teknoloji şirketlerinin bir numaralı noktasını ve Fortune 500'ün beşinci sırasını neyin içine koyar? Yenilik. Cupertino, California'da ve dünya çapındaki ofisleriyle kurulan bu teknoloji endüstrisi öncüsü, yeni ürünler ve geliştirmeler üzerinde köklü ürünler sunmaya devam ediyor.

    İşçilerin işverenleri sevmesinin bir nedeni, en azından kısmen ... sahip olmalarıdır. Apple için çalışmanın bir yararı, çalışanların şirkete satın almalarını sağlayan hisse senedi hibeleridir.

    İşçiler çok cömert ebeveyn izni politikalarından yararlanırlar. Yeni ebeveynler de destek gruplarından yararlanabilir.